Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 148 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

.com. https://khothuvienI______________LỚP: MMVCFB KH0Á:4Thi Thị Hoàng SanMỘT SỐ GỈẢI PHÁP HOÀN THIỆN HỆ THỐNG QUẢN LÝ NGUồN NHÂN Lực CỦA CÔNG TY CỔ P

Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa PHẦN ĐAU tư xây dưng bình CHÁNH (BCCI) SAU CỔ PHẦN HÓALuận văn Thạc sĩ Quản trịMã SỐ: 5 07 02Người hướng dẫnPhó Giáo sư / Tiến sĩ Trần Văn ThiệnTp. Hồ

Chí Minh2002MỤC LỤCPHẦN MỞ ĐẦUCHƯƠNG íTỔNG QUAN VỀ HỆ THÔNG QUÃN LÝ NGUồN NHÂN LựcI.CÁC KHÁ I NIỆM Cơ BẲN......................................3II.VA Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

I TRÒ CỦA HỆ THỐNG QUẢ N LÝ NGUồN NHÂN Lực...............72.1-Quá trình phát triển của hệ (hồng quản lý nguồn nhân lực...72.2-Vai trò quản lý nhân sự

Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

thời kỳ sau năm 1980............. 14III.CÁC YẾU Tố ẢNH HƯỞNG DEN việc hoạch địnhCÁC CHÍNH SÁCH TRONG QUẢN LÝ NGƯồN NHÂN Lực................153.1.Các y

.com. https://khothuvienI______________LỚP: MMVCFB KH0Á:4Thi Thị Hoàng SanMỘT SỐ GỈẢI PHÁP HOÀN THIỆN HỆ THỐNG QUẢN LÝ NGUồN NHÂN Lực CỦA CÔNG TY CỔ P

Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa THÔNG QUẢN LÝNGUỒN NHẮN Lực............................................184.1Thu hút nguồn nhân lực.................................. 184.1.1.Hoạch đị

nh ...............................................184.1.2.Phân lích công việc.......................................214.1.3.Quy trình tuyển chọn ..... Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

..................:.......1.....244.1.4.Chương trình hướng dẫn hội nhập...........................254.2.Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực..........

Một số giải pháp hoàn thiện hệ thống quản lý nguồn nhân lực của công ty cổ phần đầu tư xây dựng bình chánh (bcci) sau cổ phần hóa

............264.2.1.Xác định nhu cầu đào tạo................... .-...........284.2.2.Các hình (hức đào lạo.....................................304.2.

.com. https://khothuvienI______________LỚP: MMVCFB KH0Á:4Thi Thị Hoàng SanMỘT SỐ GỈẢI PHÁP HOÀN THIỆN HỆ THỐNG QUẢN LÝ NGUồN NHÂN Lực CỦA CÔNG TY CỔ P