Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 67 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10 tâm đó là hệ thống trả lương của doanh nghiệp có thoả đáng, công bằng và phù hợp với công sức và trí tuệ mà người lao động bỏ ra hay không? Hệ thống

trà lương tốt và hiệu quả sè là động lực giúp người lao động làm việc hiệu quà, nâng cao năng suất lao động, giúp cho tố chức hoàn thành được kẽ hoạch Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

sản suất kinh doanh, đông thời hệ thống trả lương tốt sè giúp cho doanh nghiệp giừ được chân người lao động có năng lực chuyên môn lốt và thu hút đượ

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

c lao động giỏi góp phần nâng cao sự phát triển vững mạnh cùa doanh nghiệp mình. Vì vậy hệ thõng trả lương trong doanh nghiệp, tố chức không chì người

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10 ấy đẽ người lao động càm nhận được sự hợp lý, thoả đáng... trong hệ thõng trà lương là điêu rất cấn thiết. Hoàn thiện một hệ thống trả lương phù hợp k

hông chi có tác dụng to lớn đối với người lao động mà còn vô cùng quan trọng đối với tố chức.Vì vậy em đà chọn đề tài: "Hoàn thiện hệ thống trá lương Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

cho CBCNV trong công ty cô phân Li lam a 10" làm đê lài cho chuyên đê tốt nghiệp của mình. Chuyên đề gôm 3 chương:Chương 1: Giới thiệu chung vê công t

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

y cố phân LILAMA10.Chương 2: Thực trạng công tác trả lương cho CBCNV trong công ty cố phân LI LAM A 10.Chương 3: Các giải pháp nhâm hoàn thiện công tá

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10 ÔNG TY CỖ PHÂN LILAMA 101. Quá trình hình thành và phát triêìi của công ty1.1. Lịch sử hình thànhCông ty cố phân Lilama 10 trước đây gọi là Công ty lắ

p máy và xây dựng số 10, tiền thân là xí nghiệp lâp máy sổ 10 thuộc liên hiệp các xí nghiệp lâp máy Bộ xây dựng thành lập năm 1983. Công ty lắp máy và Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

xây dựng số 10 được thành lập theo quyết định số 004/BXD-TCLD ngày 27/01/1993 và quyết định số 05/BXD-TCLD ngày 12/01/1996 có tên giao dịch quốc tê l

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

à EEC. 10. Đây là doanh nghiệp Nhà nước thuộc Tống công ty lâp máy Việt Nam (LILAMA) hạch toán độc lập và có đủ tư cách pháp nhân.Đêh tháng 01/2007 Cô

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10 nh nghiệp.Tên doanh nghiệp:Công ty cố phân LILAMA 10Hình thức pháp lý:Công ty cố phânĐịa chỉ trụ sở chính: Tòa nhà LILAMA 10 - Đường Lê Vãn lương kéo

dài - Thành phô Hà NộiMã sô thuế: 5400101273.Điện thoại: 04.3.8.649.584Fax:04.3.8.649.581Email:info(g)LlLAMA 10.comWebsite: WWW.LILAMA10.com; WWW.LILA Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

MA10.com.vn1.2. Quá trình phát tríẻnNgô Tiên DùngQuán trị kinh doanh tòng hợp K22Chuyên đê tót nghiệp 3Sau gân 30 năm xây dựng và phát triển với hơn 2

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

.400 kỳ sư, công nhân lành nghê, chuyên nhgiệp, luôn tiếp cận công nghệ, kỳ thuật hiện đại, Lilama 10 đà trở thành doanh nghiệp hàng đầu của VN trong

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10 huỷ điện Hoà Bình, Yaly, Sơn La, Thác Bà, Sê San 3,Nhiệt điện Phả lại, Na dưong, Uông bí... xi mãng Bỉm Sơn, Hoàng Thạch. Bút Son, Lọc dâu Dung Quất,

Tiling tâm hội nghị Quốc Gia...vvVới kinh nghiệm và năng lực sần có, Công ty cố phân LILAMA 10 đã đàm nhiệm Tống thâu xây lâp: Nhà máy nhiệt điện Na D Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

ương, dự án dây chuyên 2-Nhà máy xi măng Bút. Đảm nhiệm với hình thức EPC các dự án: Nhà máy sàn xuât ván gò MDF Gia Lai, dự án đại tu tố máy 3-Thủy đ

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

iện Thác Bà. Công ty cố phân LILAMA 10 đà và đang làm Chủ đâu tư một số dự án như: Xây dựng Nhà máy thủy điện Nậm Công, Xây dựng Tòa nhà LILAMA 10 làm

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan

Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10 tư đánh giá cao.Công ty đà đâu tư xây dựng 02 nhà máy chê tạo thiết bị & kết cấu thép, đâu tư trang bị nhiêu phương tiện máy móc thi công hiện đại. Cô

ng ty cố phân LILAMA 10 sẵn sàng liên doanh, liên kết và hợp tác với các Nhà đâu tư, các doanh nghiệp trong và ngoài nước đê thực hiện đâu tư dự án, t Hoàn thiện hệ thống trả lương cho CBCNV trong công ty cổ phần Lilama 10

hi công xây lấp các công trình.Ngô Tiên DùngQuán trị kinh doanh tông hợp K22Chuyên đê tỏt nghiệp 4

Chuyên đê tót nghiệp 1LỜI MỞ ĐÂUBất kỳ một người lao động nào khi tham gia vào làm việc ở các tõ chức, các doanh nghiệp, thì vấn đê mà mọi người quan