KHO THƯ VIỆN 🔎

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         99 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484 INH THẦN ĐỐI VỚI NG ỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG CÔNG TRÌNH 484Ngjunh Qa^n ỉrp kinh doanhLỉp 46Bị - ỌTKI) (2005 - 2009)GVh-ing (ỉÉn: ThS.

Hỗ THI DIÊU ÁNHVINH, 200977/7 77/77// -77/7/7/46'fìif)KHÓA LUẬN TÓT NCHĨỆP- 2 -TP- ÒNC DẠI HỌC VINH LỜI MỜ ĐẦU1Lý (lo chọn (lé tàiGiúng ta dang sống t Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

rong thời dại cùa công nghệ thông tin. cùa khoa học công nghệ đã đạt đến đinh cao, tới sự tinh tế hoàn hão. Nh- ng phải khẳng dịnli ràng, dù cho khoa

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

học kỹ thuật có phát triéìi đến dâu, máy 111ÓC thiết bị có tinh vi hiện đại đến mấy chăng nữa thì con ng-ời ván là yếu tổ then chót, chù dạo và quan t

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484 ệc cho Iig-ời lao dộng, lừ dó phát huy lói da nang suất, sự nhiệt tình cũng nil- chái 1- ựng lao dộng. Đó là inộl bài loán không dể tìm lời giãi, chi

có cách chú trọng và h- ổng sự quan tàm vé phía ng- ời lao động. Các cấp quản trị trong DN phái xây dựng và thực hiện một cách tòi nliâì các ch- ong t Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

rình khuyến khích vật chất và tinh thán, giúp !ìg- ời lao động ổn định cuộc sóng, yên tám công lác. gán bó và phấn dấu hết niìiili vì cóng việc, vì nh

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

iệm vụ, vì 1)N. Khi đó, hoạt động SXKI) cùa 1)N mới có thể phát triển bền vững.Cóng ty CP XDCT 48-1 (ECOJOCO -18-1) thuộc Tổng còng ly xây dựng công t

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484 C1ENCO4 nói chung và ('ông ty CP XIX T 484 nói riêng không ngửng thục hiện các biện pháp để tâng c-ờng các tiềm nàng, đổi mới công tác tổ chức, quàn

lý, dổi mói công nghệ và nang lục chi huy diều hành. Trong sự nó lực phấn đấu đó cần có sự đóng lòng chung sức và cổng hiến cùa toàn thể CBCNV trong c Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

óng ty. Nhận thức d- ực vai trò có tính quyết dinh dó của nguồn nhân lực mà công ty luôn quan tâm, chú trọng vào công tác tạo động lực đặc biệt là khu

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

yến khích VCTT dối với ng-ời lao dộng.Qua thời gian thực tập tốt nghiệp tại Cóng ty CP XDCT 484, cùng với kiến thức rích luỳ đ- ợc cùa bàn thân và trê

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484 n thấy rõ tầm quan trọng cùa hoạt dộng khuyến khích VCTT cho ng-ời lao động tại công ty. Vì vậy tôi chọn đề tài “Khuyến khích vật chát tinh thân đói v

ói ng- ời lao động tại Cong ty Cô phần xây dựng cong trình 484“ cho bài khóa luận tot nghiệp cùa mình.2Mục đích và V nghía thực íiẻnĐề tài nghiên cứu Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

có các mục dích, V nghĩa thực lien sau:-1 .àni rò các yếu tố cấu thành và nhãn tổ ánh 11- õng tới hoạt động khuyến khích ven dõi với ng- ời lao dộng.-

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

Đánh giá thực trạng cùa hoạt động khuyến khích VCỈT cho ng-ời lao động tại Công tỵ CP XIX'1 484.-Đe xuất một số giài pháp nâng cao hiệu quà hoạt dộng

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484 l- ựng nghiên cứu cùa dề lài là những vãn dề mang lính lý luận về hoại dộng khuyến khích VCTT nil- các khái niệm cư bân. các veil lò cấu thành, các n

hân tổ anh h-ong tới hoạt động khuyến khích V(T1 và sự cán thiết cùa hoại dộng này (rong các ló chức xã hội nói chung và các DN nói riêng. Dóng thời, Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

nghiên cứu thực trạng hoạt động khuyến khích VCIT tại Công ly CPXDCT -18-1.Phạm vi nghiên cítn cùa đề tài vẻ mật không gian là (’ông ty CP XIX’1 484,

Khuyến khích vật chất, tinh thần đối với người lao động tại công ty cổ phần xây dựng công trình 484

cấc tài liệu sữ dụng trong thời gian 2(X)5 - 2008.4Ph- ong pháp nghiên cíniĐẻ tài sít dụng một số ph- ong pháp nghiên cứu, cụ thể nh-:-Ph- ưng pháp th

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP- 1 -TP- ÒNC ĐẠI HỌC VĨNHTR ỜNG ĐẠI HỌC VINH KHOA KINH TÊ'NGUYỄN THỊ THÙY LINHKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCKHUYẾN KHÍCH VẬT CHAT TI

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook