KHO THƯ VIỆN 🔎

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         43 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÕ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---[ũ* ★ *00-PHAN THỊ HÒNG THÁMTRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHCHUYÊN ĐÈ THỤC TẬP TÓT

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM T NGHIỆP TÊN ĐÈ TÀI: NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỎ PHẢN Tư VÁN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ƯNG NHÂN Lực VIỆT NAM1THÀNH PHÓ IIÕ CHÍ MINH, T

HÁNG 12 NĂM 2018TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÓ CHÍ MINHKHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---LU* * *LJ-PHAN THỊ HÒNG THÁMMSSV : 1554010269TRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ H TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

Ò CHÍ MINHCHUYÊN ĐẺ THỤC TẬP TÓT NGHIỆPTÊN ĐÈ TÀI: NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CÓ PHẢN TU VÁN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN Lực VIỆT

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

NAMNgành: Quản trị kinh doanhChuyên ngành: Quàn trị Nhân sựGiàng vicn hướng dần: Trần Kiêm Việt ThangTHÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINH, THÁNG 12 NĂM 2018LỜI CAM

TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÕ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---[ũ* ★ *00-PHAN THỊ HÒNG THÁMTRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHCHUYÊN ĐÈ THỤC TẬP TÓT

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM ca những kiến thức đó đà giúp ích cho tỏi rất nhiều, tạo điều kiện thuận lợi hoãn thành kỳ thực tập. Tôi đà học hôi được nhiều điều hay từ thực tể lã

cũng nhờ vào sự hỗ trợ rất nhiều từ phía doanh nghiệp công tỵ.Việc thực tập rất quan trọng nhẩm giúp sinh viên trau dồi thêm kiến thức thực tế. tích l TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

ũy kinh nghiệm làm việc trước khi tốt nghiệp, tạo tiền đề cho khà năng xin việc sau nãy của sinh viên. Sinh viên dựa vào kiến thức đà tích lũy đê áp d

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

ụng vào thực tiễn công việc, hiểu biết hon về bên ngoài, các doanh nghiệp hoạt động, phát triển như thế não và cùng để hoàn thành báo cáo tốt nghiệp c

TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÕ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---[ũ* ★ *00-PHAN THỊ HÒNG THÁMTRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHCHUYÊN ĐÈ THỤC TẬP TÓT

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM nhân sự và củng như các đồng nghiệp cùng phòng mà tôi đà hoàn thành tốt đợt thực tập cùa mình. Các Anh Chị đã hướng dần cho tôi những điều tôi còn th

iểu sót, chi bão tôi thèm những kinh nghiệm trong giao tiếp cùng như các thao tác trong công việc tuyên dụng nhân sự cứa Phòng nhân sự: đăng tuyền từ TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

các phần mềm, các trang \veb tuyến dụng tim việc: cách lọc hổ sơ cv, giao tiếp qua điện thoại, cách phỏng vẩn thông qua điện thoại nhưng có thề dự đoá

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

n linh cách cùa ứng viên như thế nào. Điều nãy giúp lôi vận dụng và trao đỏi thèm, tích lũy nhùng kiến thức mã tôi chưa được học trong trường. Tôi xin

TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÕ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---[ũ* ★ *00-PHAN THỊ HÒNG THÁMTRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHCHUYÊN ĐÈ THỤC TẬP TÓT

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM n thực lập ngăn ngúi vừa qua không ihề tránh khoi nhũng thiếu sót, những thông tin cung cấp về Báo Cáo Thực Tập cùa tôi. Tôi kinh mong nhận được sự ch

i bão cùa Thầy Cô và Anh Chị trong Phóng nhân sự. đồng nghiệp đê bài Báo Cáo Thực Tập cua lôi hoàn thiện hon. nhảm giúp lỏi nâng cao trình độ chuyên m TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

ôn của mình và có thê phát triển nghề nghiệp trong tương lai.Tòi xin chân ihànli cảm ơn!XÁC NHẬN CỦA ĐƠN VỊ THỰC TẠPĩĩọ tên sinh viên thực tập : Phan

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM

Thị nồng ThẩmCán bộ hướng dẫn thực lập :...............................Chức vụ :.................................................Thời gian sinh viên t

TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÕ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---[ũ* ★ *00-PHAN THỊ HÒNG THÁMTRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHCHUYÊN ĐÈ THỤC TẬP TÓT

TÊN ĐỀ TÀI : NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐÀO TẠO VÀ CUNG ỨNG NHÂN LỰC VIỆT NAM GIẢNG VIÊNTP.HCM, ngày 21 tháng 12 nãin 2018

TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỞ TP. HÕ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH---[ũ* ★ *00-PHAN THỊ HÒNG THÁMTRƯỜNG DẠI HỌC MỞ THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHCHUYÊN ĐÈ THỤC TẬP TÓT

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook