Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015
Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015
Bộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MÒ - ĐỊA CHẤT ..........oOo.....GIANG SƠN HÀNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP BẢO DAM nhân Lực CHO CHIÊN LƯỢC PHÁT TRIỂN CỦA Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015 TRƯỜNG ĐẠI HỌC - ÁP DỤNG CHO TRƯỜNG DẠI HỌC CÔNG NGHIỆP QUẢNG NINH GIAI ĐOẠN 2010-2015LUẬN VAN THẠC sỉ KINH TÊHÀ NỘI - 2010Bộ GIÁO DỤC VẢ ĐẢO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC MÔ - ĐỊA CHẤTGIANG SUN HÀNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP BẢO ĐẢM NHÃN Lực CHO CHIÊN LƯỢC PHÁT TRIÊN CỦA TRƯỜNG ĐẠI HỌC - ÁP DỤNG CHO TRƯỜNG ĐẠI HỌC C Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015 ÔNG NGHIỆP QUẢNG NINH GIAI ĐOẠN 2010-2015Chuyên ngành: Kinh tế công nghiệpMã so: 60.31.09LUẬN VAN THẠC sì KINH TÊNGUÒI 1IUỚNG DẨN KHOA IIỌC PGS.TS. NgNghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015
uyen Đúc ThànhHÀ NỘI-2010LỜI CAM DOANTôi xin cam đoan đây là công trình nghicn cứu cua lôi. Các sô liộu. kcl quá nếu trong luận vàn là tiling thực và Bộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MÒ - ĐỊA CHẤT ..........oOo.....GIANG SƠN HÀNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP BẢO DAM nhân Lực CHO CHIÊN LƯỢC PHÁT TRIỂN CỦA Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015 bìaLời cam đoanMục lụcDanh mục các chừ viết tẳtDanh mục các bâng, hình vèMờ đầu.........._ _..........._.._.........._ _...................... 1Chương 1: TỒNG Ql AN VẺ CHIÉN LƯỢC PHÁT TRIỂN NHẢN Lực TRONG TRƯỜNG ĐẠI HỌC Ờ NƯỚC TA........................................61.1Co- sờ K luận về nhân lực t Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015 rong các trường đại học----61.2. Vai trò cùa nhân lực trong chiến lược phát triển của các Trường đại học 24 13 Thục trạng về nguồn nhân lục trong cácNghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015
trường đại học cùa nước ta-31Chương 2: PHÂN TÍCH THựC TRẠNG NHÂN Lực VÀ VIỆC ĐẢM BÀO37 NHÂN Lực CHO cHIÊN LƯỢC PHÁT TRIEN TRƯỜNG ĐẠI HỌC NÓICHUNG VÀ TBộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MÒ - ĐỊA CHẤT ..........oOo.....GIANG SƠN HÀNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP BẢO DAM nhân Lực CHO CHIÊN LƯỢC PHÁT TRIỂN CỦA Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015 trường đại học.372.2Thực trạng nhân lục cùa Trường đại học Công nghiệp Quảng Ninh-----4225 Phân rích thục trụng về hoạt động đào tạo và nghiên cứu khoa học cùa trường trong thời gian qua--------------------------------------------------------542.4Phân tích thực trụng về số lượng, chat lượng, cơ cẩu Nghiên cứu giải pháp đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của trường đại học áp dụng cho trường đại học công nghiệp quảng ninh giai đoạn 2010 2015 cán bộ giăng (lụy vàBộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MÒ - ĐỊA CHẤT ..........oOo.....GIANG SƠN HÀNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP BẢO DAM nhân Lực CHO CHIÊN LƯỢC PHÁT TRIỂN CỦA Bộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MÒ - ĐỊA CHẤT ..........oOo.....GIANG SƠN HÀNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP BẢO DAM nhân Lực CHO CHIÊN LƯỢC PHÁT TRIỂN CỦAGọi ngay
Chat zalo
Facebook