KHO THƯ VIỆN 🔎

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         178 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) CÁC CÔNG TY NIÊM YÉTLUẬN VÀN THẠC sĩ KINH TÉTP. HÒ CHÍ MINH - 2019DẠI nọc QUỐC GTA THÀNH PHÓ HỒ CHÍ MINH TRƯỜNG DẠT HỌC KĨNĨĨ TỂ - LUẬTLÊ NGỌC PĨĨƯƠNG

QUỲNHTÁC ĐỘNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊĐEN hiệu quả hoạt Động CỦA CÁC CONG TY NIÊM YÉTNgành : Tài Chinh - Ngân Hàng Mả số :60340201LUẬN VÃN THẠC sĩ KI Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

NH TÉNGƯỜI HƯỚNG DẤN KHOA HỌC: I S. EHẠM EHÚ Ql ÓcTE. HÒ CHÍ MINH - 2019LỜI CAM ĐOANTòi xin cam đoạn luận văn này là công trinh nghiên cứu độc lập của

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

tôi. Các số liêu, tư liêu được sir dụng trong Luận vãn có nguồn gốc rò ràng và trung thực. Các đánh giá. kết luận khoa học của Luận văn chưa được ngư

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) ộng cùa các doanh nghiệp niêm yết" dược thực hiện VỚI mực dich tim ra các nhàn tố liên quan đen yêu lồ điêu hành, đội ngù quân Irị ánh hường tới hiệu

quà hoại động kinh doanh cua các doanh nghiệp Việt Nam trong thời gian ngẩn hạn (7 năm từ 2011 - 2017). ('ụ thê lác giá lập Irung phân lích, đánh giá Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

chiêu hướng cúa sự lác động cùa càu trúc sờ hừu giừa hai hai nhỏm dối tượng lã dội ngừ người ban giâm dốc - dại diện các cố đông quán trị điều hãnh ho

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

ại động công ty, và nhóm cồ đông gia đinh đế từ dó gợi ý các biện pháp nâng cao chất lượng quan tri nhẩm tăng hiệu quà tài chính cho các doanh nghiệp.

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) ụ thuộc nguồn lưc. Đe tài sử dung phương pháp thống kê mô tá kết hợp với việc sứ dụng các mỏ hình kinh tế lượng bao gồm mô hình hòi quy theo phương ph

áp hình phương nho nhất (OLS). mò hình tác động ngầu nhiên (REM), mò hình tác động cố định (FEM). Sử dụng các kiêm định Hausman, kiêm định Breusch and Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

Pagan (đối với mô hình REM), kiêm định Wald (đối VỚI mô hĩnh FEM). kiểm định Pcsaran. kiêm định Wooldridge đê lựa chọn mô hình phù hợp nhất và phát h

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

iện các khuyết tật cùa mô hình. Cuối củng, tóc gia dũng mô hình bình phương tối thiêu tông quái khã ihi FGI.S đê giãi quyêl các khuycl tật.Kết quà phâ

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) Việt Nam gồm có: Tồn tại hiện tượng dao chiều tác dộng lên hiệu quà hoạt động của doanh nghiệp cúa yêu ló sớ hừu ban giám đốc khi the hiện môi iư

quan nghịch chiều (-) bậc 1 và thè hiện mối quan hệ phi tuyến bậc 2 VỚI hiệu qua hoại động của doanh nghiệp. Tỷ lệ sỡ hừu gia đình tòn lại mồi lucmg q Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

uan thuận chiều (I) với hiệu quá cùa doanh nghiệp do theo góc dộ thị trường (Tobin's Q).Các yêu tò kiêm soát đưa vào mò hĩnh cùng thê môi lương quan r

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

ò ràng với hiệu qua hoạt dộng cùa doanh nghiệp: Quy mỏ có mối tương quan nghịch (-) vóihiệu quà hoạt động cùa doanh nghiệp đo bằng hiệu qua thị trường

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) ra các kết luận như sau:-Tý lệ sơ hừu vốn cua ban giám đốc tác động đến hiệu qua thị trường cũa doanh nghiệp. Và khi tỷ lệ sờ hừu vốn cua ban giám đố

c đạt đến một mức độ nhất định sê đòi chiều tác động đen hiệu quã hoạt động của còng ty.-Có cơ sơ đẻ tin rang các công ty có tỳ lệ sờ hừu gia đinh càn Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

g cao thi đạt đươc giá trị càng lớn trên thị trường-Các doanh nghiệp có quy mô doanh nghiệp càng lớn có thê càng giâm giá tri thị trường. Việc sứ dụng

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

đòn bây nợ có thê đem lại cá những tác động tích cực đến hiệu quà thị trường. Các doanh nghiệp tăng trưởng tốt thường lã doanh nghiệp có hiệu quả cao

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) hần đối với ban giám đốc chưa đủ hiệu quả để có thể khai thác tổi đa năng lực. trách nhiệm cùa ban giám đốc; chưa tận dụng được lơi the từ vay nợ dãi

han cho mục tiêu tăng trưởng của doanh nghiệp; sự nhập nhăng, thiếu rõ ràng, chuyên nghiệp trong khâu quán tn. điều phối nhân sự phân chia lợi ích. qu Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

yền han hên quan đến sờ hữu gia đinh.Từ kết quá nghiên cửu và bất cập kê trên, đề tài đà hàm ý một số giâi pháp đê nâng cao hiệu quã hoạt động cho các

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật)

doanh nghiệp Việt Nam bao gồm: giãi quyết mối quan hè xung đột nội tại trong công ty giừa ban giám đốc và chu sớ hừu (cổ đòng); các hàm ỷ về cân băng

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Tác động của các nhân tố quản trị đến hiệu quả hoạt động của các công ty niêm yết (luận văn thạc sỹ luật) ệtHNXSở Giao dịch chúng khoán Hà NộiHOSESở Giao dịch chửng khoán TP. Hồ Chi Minh

ĐẠI HỌC QUỐC GIA THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINH TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ - LUẬTLÊ NGỌC PHƯƠNG QUỲNHTÁC ĐÔNG CỦA CÁC NHÂN TÓ QUẢN TRỊ ĐÉN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG CỦA C

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook