Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel
Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘII RAN TRỌNG CƯỜNGMỘT SỎ GIẢI PHẤP NHAM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC DÀO TẠO NHẤN Lực TẠI TỎNG CÔNG TY MẠN Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel NG LƯỚI VIETTEI.Chuyên ngành: Quản trị kinh doanhLUẬN VÀN THẠC SĨQUÁN TRỊ KINH DOANHNGƯỜI HƯỚNG DÁN KHOA HỌC :TS. Vũ QuangIIẤ NỘI, 2016MỤC LỤCDANH MỤC TỪ VIÉT TẢT...........................................................VDANH MỤC BÁNG. BIẺƯ, sơ ĐÒ. HÌNH.............................................. Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel viPHÀN Mơ ĐÀU.............................................................. 1CHƯƠNG 1: Cơ Sơ LÝ LƯẶN VẺ CÓNG TÁC ĐAO TẠO NHÀN Lực TẠICÁC DOANH NGMột số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel
HIẸP............................................................ 101.1.Tồng quan về dào tạo nhân lực trong doanh nghiệp......................101.1.1.Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘII RAN TRỌNG CƯỜNGMỘT SỎ GIẢI PHẤP NHAM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC DÀO TẠO NHẤN Lực TẠI TỎNG CÔNG TY MẠN Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel 1.3.Mục tiêu vã vai trô cua dão tạo nhân lực trong doanh nghiệp.......141.1.4.Các hình thúc dão tạo nhân lực trong doanh nghiệp.................151.2.Nội dung công lác đào lạo nhàn lực Irong các doanh nghiệp.............161.2.1.Xác định nhu cầu đào lạo nhân lực..................................171.2 Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel .2.Xây dựng chuông lrình đào lạo.....................................191.2.3.rò chức triền khai ihực hiện đào lạo nhân lực.....................201.2.4Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel
.Dánh giá kcl quả đào lạo..........................................221.3.l ieu chi đánh giá công lác đào lạo nhân lực lại doanh nghiệp.........251.4.NBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘII RAN TRỌNG CƯỜNGMỘT SỎ GIẢI PHẤP NHAM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC DÀO TẠO NHẤN Lực TẠI TỎNG CÔNG TY MẠN Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel 4.2.Các yếu tố thuộc mỏi trường bên trong (chu quan)...................301.5.Kinh nghiệm cua các doanh nghiệp trong và ngoài nước..................32CHƯƠNG 2: TH ực TRẠNG CÔNG TÁC DÀO TẠO NHẤN Lực 1 Ạl TÔNGCÔNG TY MẠNG LƯỚI VIETTEI................................................... 352.1.Giới ihiệu Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel về doanh nghiệp............................................352.1.1.Lịch sù hình thành và phái triền của rông cõng ly Mạng luới Vicltcl...352.1.2.Cơ cMột số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại tổng công ty mạng lưới viettel
àu bộ máy lô chúc của ì ông công ly Mạng lưới Vicllcl..........372.1.3.Kcl quá hoạt động kinh doanh cùa rông công ty Mạng luới Vicllcl....402.2.Hiện tBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘII RAN TRỌNG CƯỜNGMỘT SỎ GIẢI PHẤP NHAM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC DÀO TẠO NHẤN Lực TẠI TỎNG CÔNG TY MẠNBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘII RAN TRỌNG CƯỜNGMỘT SỎ GIẢI PHẤP NHAM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC DÀO TẠO NHẤN Lực TẠI TỎNG CÔNG TY MẠNGọi ngay
Chat zalo
Facebook