Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 102 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

BỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘITRẤN CHÍ CƯỜNGPHÂN TÍCH THỤC TRẠNG VÀ MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẢM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ NGUỒN NH

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh HÂN LỤC TẠI ỦY BANNHÂN DÂN THÀNH PHÓ HÀ TĨNHLUẬN VĂN THẠC SỸ NGÀNH: QUẤN TRỊ KINH DOANHHÀNỌI-2017https: //k hot h u vien .comBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TR

ƯỜNG DẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘIIRAN CHÍ CHÒNGPHÂN TÍCH THỰC TRẠNG VÀ MỘT SÓ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẨN LÝ NGUỒN NHÂN Lực TẠI ỦY BAN NHÂN DÂ Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

N THÀNH PHÓ HÀ TĨNH('huyên ngành: QUẢN TRỊ KINH DOANH Mà số: CA150196-H I 2LUẬN VÃN THẠC SỸQUẢN TRỊ KINTI DOANHNGƯỜI HUONG DẤN KHOA HỌC:TS. PHẠM THỊ K

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

IM NGỌCHÀ NỌI-2017LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan đáy là công trinh nghiên cứu khoa học cùa riêng tòi. Các số liệu và trich dan trong luận vàn là trung t

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh Hướng dần TS. Phạm Thị Kim Ngọc dà dõng góp thời gian, chuyên mòn. và ý tưởng quý báu đê em có thê hoàn thành tồi đề tài nghiên cửu: "Phân tích thực t

rạng và một sổ giãi pháp nhằm hoàn thiện công rác quan ỉỹ nguồn nhân ỉực tại UBND thành phố Hà lĩnh’. Em cùng xin trân trọng gùi lời cám on đến Hội đo Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

ng đánh giá, tư van phàn biện cùa Viện Kinh tế và Quan lý, Đại học Bách Khoa Hà Nội đà đóng góp các ý kiến dối với cấu trúc dề cương vả nội dung để lu

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

ận vãn dược hoãn thiện hơn.Trong suốt thời gian xây dựng và hoàn thành luận vấn, em đà nhận được hồ trợ vã phơi hợp thiết thực từ các cán bộ. công chứ

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh V kiến sát thực như vậy.Mặc dầu đà có nhiều cố gang song chác chắn luận vãn không the tránh khói thiêu sót. Em râl mong được sụ đóng góp ý kiên cùa c

ác thầy cô giáo, các bạn đông nghiệp và tâl cá nhửng ai quan tâm đên đê lài này.11MỤC LỤCLỜI CAM ĐOAN................................................. Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

........iLỜI CÁM ƠN..........................................................iiMỤC LỤC............................................................iiiD

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh

ANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CẤC CHỪ VIẾT TẤT.............................viiDANH MỤC HÌNH. BANG...............................................viiiEHÀN MỜ DẦU

Phân tích thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nguồn nhân lực tại Ủy ban nhân dân thành phố Hà Tĩnh È QUÀN LÝ NGUỎN NHÂN Lực......................1