KHO THƯ VIỆN 🔎

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         120 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩvà dirới sự hướng dẫn khoa học cùa TS. Nguyễn Đăng Liêm. Các số liệu và kết quà cùa Luận vãn là hoàn toàn trung thực.Đầu tiên, xin gửi lời cảm ơn đến

Quý Thầy cỏ Trưởng ĐH Kinh Te TP HCM đã tận tình truyền đạt những kiến thức cơ bán. góp phần Làm nền táng cho Luận Vãn hỏm nay.Đặc biệt, xin bây tó lò Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

ng biết ơn sâu sac đen TS. Nguyền Đãng Liêm, lòng nhiệt tình và sự chi dần ân cần cùa Thầy đà giúp tác giá hoàn thành tốt Luận văn.Xin chân thành căm

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

ơn các Anh C11Ị vã các bạn đong nghiệp hiện đang công tác tại Ngân hãng TMCP Phát triền TP HCM, đâ giúp đờ và cung cấp những nr liệu cần thiết phục vụ

LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩxin cám ơn sự hỗ trợ. động viên cùa tất cá người thân trong suốt thời gian học tập và thực hiện Luận Văn.Trong quá trinh thực hiện Luận vãn do hạn che

về mặt thời gian cùng như kiến thức và kinh nghiêm nghiên cứu nên không tránh khỏi nhùng thiếu sót. Tác giã rat mong nhận được những nhận xét. đánh g Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

iá và góp ý từ Quý Thay Cô!TÁC GIÀ LUẬN VÃNLÊ XI ÂN UYÊNMỤC LỤCLòi cam đoanMục lụcDanh mục các từ viết tảtDanh mục các bàng số liệuDanh mục các hĩnh v

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

ẻ, biêu đổLỜI MỜ ĐÀU...........................................................11Lý do chọn để tài..............................................ỉ2Mục

LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ.....................................23.2Phạm vi nghiên cứu........................................24Phương pháp nghiên cứu...........................

..............25Ket cấu luận ván...............................................3C HƯƠNG 1: Cơ SỜ LÝ LUẬN \ E HOẠT DỌNG QUÀN TRỊ NGUỒNNHÂN Lực TRONG DO Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

ANH NGHIỆP..........................................41.1Quán trị NNL trong doanh nghiệp..................................41.1.1Khái niệm về quản trị N

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

NL..................................41.1.2Hoạch định NNL.............................................41.1.3Phàn tích còng việc........................

LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ.6Đánh giá thực hiện công việc...............................111.1.7Trà công lao động.........................................121.1.8Quan hệ lao động.

.........................................141.2.Các yếu tố ành hường đến hoạt động quàn trị NNL................151.2.1 Các yểu tổ bẽn ngoài............ Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

...........................151.2.2Các yểu tổ bẽn trong......................................171.3.Độc diêm nguồn nhân lực cùa ngành ngân hàng.........

Luận văn thạc sĩ UEH hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ

...........181.4Đặc diêm quan trị nguồn nhân lực cua Ngành ngân hàng trong giai doạnhiện nay..........................................................

LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v

LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook