(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 91 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

DẠI HỌC ỌUÓC GIA HẢ NỌI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾNGUYỀN TĨĨỊ HẢI ĨTÀQUẢN LÝ NHÂN Lực TRONG Cơ QUAN BỘ NỘI vụLUẬN VẤN THẠC si QUÀN LÝ KINH TÉ C HƯƠNG TRÌN

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụNH DỊNH HƯỞNG THựC HÀNHHà Nội-2016ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉNGƯYẺN THỊ HÁI HÀQUẢN LÝ NHÂN Lực TRONG CO QUAN Bộ NỘI vụChuyên ngành:

Quản lý kinh tế Mã số: 60 34 04 10LUẬN VÃN THẠC sĩ QUÂN LÝ KINH TÉCHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯỚNG THựC HÀNHNGƯỜI III ÓNG DẢN KHOA HỌC: PGS.TS. vt THANH SONXÁ (LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

C NHẬN CỦAXÁC NHẠN CỦA CHÚ TỊCH HĐCÁN BQ HỮỚNG DÁNCHÁM LUẬN VÁNHà Nội - 2016LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cửu cùa riêng tôi.Cá

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

c so liệu, kết quá nêu trong Luận ván là trung thực, không sao chép.Tôi xin cam đoan rang mọi sự giúp đờ cho việc thực hiện Luận ván này đã được càm ơ

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ, giúp đờ cùa nhiều cá nhàn và tập thè.Trước hết. tói xin bày tó lòng biết ơn sáu sắc đến PGS. TS. ĩ Ti Thanh Sơn đã hướng dan tôi thực hiện Luận văn

cùa mình.Xin cùng bày tô lòng biết on chân thành tới các thầy có giáo, người đà dem lại cho tôi nhừng kiên thức bò trợ. vô cùng có ích trong thời gian (LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

học lại Trường Đại học Kinh tế thuộc Đại học Quốc gia Hà Nội.Cùng xin gừi lời cám ơn chân thành tới Ban Giảm hiệu. Phòng Đào tạo sau đại học. Đại học

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

Kinh te thuộc Đại học Quốc gia Hà Nội đà tạo điều kiện cho tòi trong quá trình học tập.Cuối cùng tôi xin già Ỉờỉ cám ơn den gia đình, bạn bè, nhùng n

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ nhùng vần đê sau:I Thuyết minli về sự cần thiết vã tên dề tài;- Lý ihuycl VC quán lý nhân lực;I Kinh nghiệm cua một số nước trên thế giới về chế dộ c

ông chức, còng vụ. Nhận xét, rút ra nhùng bài học kinh nghiệm có the vận dụng vào thực liễn;I Cơ cấu tò chức, chức nâng, nhiệm vụ cua Bộ Nội vụ;+ Đánh (LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

giá các nội dung hoạt động quán lý nhân lực cùa Bộ Nội vụ;4 Thực trạng nhân lực trong cơ quan Bộ Nội vụ;+ Đánh giá tinh hình thực hiện nhiệm vụ từ 20

(LUẬN văn THẠC sĩ) quản lý nhân lực trong cơ quan bộ nội vụ

12-2014 cúa Bộ Nội vụ;