Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỜ THÀNH PHO HO CHÍ MINH<í!?NGUYỀN ĐĂNG KHOAỨNG DỤNG BSC VÀ HỆ THÔNG KPI ĐẺ ĐÁNH GIÁ KÉT QUẢ LÀM VIỆC CỦA CÁC GI Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh IẢNG VIÊN TẠI KHOA QUẢN TRỊ KI.NH DOANH TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỎ TP.HCMChuyên ngành: Quân trị kinh doanhMà số chuyên ngành : 62 34 01 02LUẬN VÂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANHNgười hướng dần khoa học:TS. Vũ Việt HằngTP. HỒ Chí Minh-Năm 2018LÒI CAM ĐOANTôi earn đoan răng luân vẫn “í ng dụng BSC và hệ thong KPI Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh đê đánh giá kết quà lãm việc cùa các giàng viên tại Khoa Quàn trị kinh doanh trường Đại học Mờ TP.HCM” là bài nghiên cửu cua chinh tôi.Ngoại trừ nhùnỨng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
g tài liệu tham kháo đrrợc trích dãn trong luận vãn này. tói cam đoan rang toàn phan hay những phan nhò cúa luận văn này chua từng đirợc còng bo hoặc BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỜ THÀNH PHO HO CHÍ MINH<í!?NGUYỀN ĐĂNG KHOAỨNG DỤNG BSC VÀ HỆ THÔNG KPI ĐẺ ĐÁNH GIÁ KÉT QUẢ LÀM VIỆC CỦA CÁC GI Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh theo đúng quy định.Luận văn này chưa bao giờ được nộp đề nhận bất kỳ băng cấp não tại các trường đại học hoác cơ sờ đào tạo khác.TP. Hồ Chi Minh, năm 2018.Tác giaNguyền Đãng KhoaiiLỜI CÁM ƠNSau thời gian học tập tại Trường Đại học Mờ TP.HCM. em xin gửi lời cám ơn chân thành đến tat cả các Thầy/Cô đ Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh à nhiệt tinh hướng dần. giăng dạy và tạo mọi điều kiện thuận lợi giúp đờ em trong suốt quá trinh học tập và quá trình nghiên cứu thực hiện luận văn.ĐặỨng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
c biệt, em xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sac tới cỏ Vũ Việt Hang, người đã trực tiếp hướng dần em thực hiện đe tài này. Cò đã không ngại bỏ thời gian, cBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỜ THÀNH PHO HO CHÍ MINH<í!?NGUYỀN ĐĂNG KHOAỨNG DỤNG BSC VÀ HỆ THÔNG KPI ĐẺ ĐÁNH GIÁ KÉT QUẢ LÀM VIỆC CỦA CÁC GI Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh ám hiệu, củng toàn thê các thầy/có lã giang viên công tác tại các Khoa trong Trường đã nhiệt tinh truyền đạt những kiến thức, ý kiến vô củng quý báu cho em trong quá trinh thực hiện đe tãi.Cam ơn gia đinh, bạn bè vã đồng nghiệp đà luôn khích lệ. động viên và tạo mọi diều kiện thuận lơi để em dành th Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh ời gian học tập và hoàn thành đề tài.Mặc dù đã co gang rất nhiều, nhưng năng lực bân thân còn hạn che nên đề tài này chác chấn không tránh khôi nhữngỨng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
thiêu sót; em rất mong nhận được sự thòng căm. chi dẫn. đóng góp ý kiến cùa quỷ thầy/cò, các cán bộ quán lý và các bạn dồng nghiệp đê bãi nghiên cứu nBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỜ THÀNH PHO HO CHÍ MINH<í!?NGUYỀN ĐĂNG KHOAỨNG DỤNG BSC VÀ HỆ THÔNG KPI ĐẺ ĐÁNH GIÁ KÉT QUẢ LÀM VIỆC CỦA CÁC GI Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh SC và xây dụng hệ thống KPI đánh giá kết quả lãm việc của các giăng viên ở trường đại học. Nghiên cứu điTợc thực hiện tại Khoa Quán tri kinh doanh cùa trường Đại học Mờ TpHCM.Ket quã nghiên cứu mà đề tài đã đạt được là: phác họa bân đồ chiến lược cùa trường Đại học Mở TpHCM tứ các mục tiêu chiến lượ Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh c phát triền cùa trường, xác định băn đo chiến lược của Khoa Quăn trị kinh doanh kết noi với bân đồ chiên lược cùa trường, cuối củng là xây dưng hệ thỨng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh
ống KPI đế đánh giá kết quà làm việc cùa các giăng viên tại Khoa Quăn trị kinh doanh.Đề tài này có thê sẻ trớ thành một nguồn tài liêu tham kháo cho vBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỜ THÀNH PHO HO CHÍ MINH<í!?NGUYỀN ĐĂNG KHOAỨNG DỤNG BSC VÀ HỆ THÔNG KPI ĐẺ ĐÁNH GIÁ KÉT QUẢ LÀM VIỆC CỦA CÁC GI Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh ợc của nhá trường, tử đó lãnh đạo nhã trường có thê điều chinh chiến lược hoííc tâp trung nguồn lực cho các mục tiêu phổt triền chiến hrợc cùa nhà trường.iv Ứng dụng bsc và hệ thống kpi để đánh giá kết quả làm việc của các giảng viên tại khoa quản trị kinh doanh, trường đại học mở thành phố hồ chí minh BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC MỜ THÀNH PHO HO CHÍ MINH<í!?NGUYỀN ĐĂNG KHOAỨNG DỤNG BSC VÀ HỆ THÔNG KPI ĐẺ ĐÁNH GIÁ KÉT QUẢ LÀM VIỆC CỦA CÁC GIGọi ngay
Chat zalo
Facebook