Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
Mơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi quá trình phát triền của đất nước. Đặc biệt năng lực công chức cap xà trớ thành van de then chốt cho sự thành còng cùa quá trinh này.('ấp xã, phường, thị tran (sau dây gọi chung là cắp xã) là một cap trong hệ thông chính quycn các cấp ớ nước la; bộ phận cấu thành quan trọng cua hệ thong chinh quyền Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi CO’ sô; cap trực tiếp triên khai và tô chức thực hiện mọi chủ trương, đường lôi cua Dang, chính sách, pháp luật cua Nhà nước ờ cư sớ. I liệu lực. hiệuLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
quả hoạt dộng của chinh quyền cáp xà tác dộng trực tiep đen Việc phát huy quyển làm chu cua nhân dần. góp phần bao dam cho sự ôn định vã phát triển dMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi ã chi rò: “cán bộ ỉ à cái gôc cua mọi câng việc”, "Muôn việc thành công hay thất hại, đều do cán bộ tot hay kémĐe chinh quyên cấp xã thực hiện chức năng quân lỷ nhà nước có hiệu lực. hiệu qua thì cần có một dội ngũ cồng chức nhà nước có trình độ văn hóa, am hiếu pháp luật, thảnh thạo nghiệp vụ hành Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi chính, năng lực quán lý nhả nước lot và nhai là phai có dạo đức, cần. kiệm. licm. chính, chi công vô lư.Trong nhũng năm gần dây, chinh quyền cắp xã dãLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
có nhùng thay dồi theo hướng mớ rộng và thực hiện lốt quyền làm chu cùa nhân dân tham gia vảo quàn lý nhà nước, quàn lý xã hội. Nhưng nhửng thay dôi Mơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi Chu tịch Ho Chí Minh ycu câu cán bộ phai "thân dàn. gầndân, trọng dân, không được lên tịch mặt “quan cách mạng” với dân, lằng nghe ý kiến và chịu sự kiểm soát của dàn”. Thấy rò tầm quan trọng cùa việc xây dựng và nàng cao năng lực cùa đội ngũ công chức. Trước ycu cầu. nhiệm vụ cũa thời kỳ dày mạnh Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi công nghiệp hóa - hiện dại hóa đất nước, nham thực hiện mục tiêu '‘dàn giàu, nước mạnh, xã hội dân chù, còng hang, vãn minh”, vững bước đi lên chu nghLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
ĩa xà hội. Dang cộng san Việt Nam đà xây dựng chiến lược quan trọng phát triển dội ngũ còng chức. Đây là nhân tố quan trọng quyết định sự thành còng cMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi h trong các văn kiện Dại hội Dang loàn quốc, từ Đại hội Đãng toàn quoc lan thử VI den Đại hội Đãng toàn quốc lan thứ XI. Nghị quyết Dại hội Dang loàn quốc lân ihứ XI đà đe ra mục lieu xây dựng dội ngũ cán bộ, còng chức giai doạn 2011-2020 là: ‘‘Xây dựng đội ngu cán bộ. cồng chức, viên chức có phâm c Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi hat tot. củ ban lĩnh chinh trị. củ nang lực, có tinh chuyên nghiệp cao, tận tụy phục vụ nhãn dán” là một giãi pháp quan trọng nhằm hoàn thiện bộ máy nLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
hà nước, lạo bước chuyên biên mạnh VC cái cách hành chính. Đen Dại hội Dâng toàn quoc lan thử XII, Dáng ta một lan nừa chi rõ tiếp tục dây mạnh thực hMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi vả thực hiện cảc quy che, quy định trong công lác cán bộ. bao dam lính ihống nhất, đồng bộ và chật chè giừa các khâu, liên thông giừa các cấp; có quy che đánh giá khách quan dổi với công chức, đê có cư sư sư dụng, bo tri công chức, ngân chận, đây lùi lình trạng chạy chức, chạy tuổi, chạy bàng cấp.Ng Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi hị quyết sổ 30c/NQ-CP, ngày 08/11/2011 cua Chính phu ban hành Chương trinh tổng thê cài cách hành chính nhà nước giai đoạn 2011 -2020 xác định: Xá}' dLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
ựng dội ngù cán bộ, cóng chức, viên chức có du phâm chất, năng2ỉ ực vù trình độ, đáp ứng yêu cầu phục vụ nhàn dân và sự nghiệp phát triển của đất nướcMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi g trong còng tác xây dựng và chinh don Đãng hiện nay là xây dựng đội ngù cán bộ, công chức cớ náng lực công tác và phàm chất đạo đức tot. (’ó the nói. dây là càn cứ rất quan trọng, dặt nen móng cho việc xây dựng công chức cấp xà có đu phâm chat và nang lực đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ cách mạng trong gi Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi ai doạn mới.Huyện Minh Long, linh Quang Ngài là một huyện mien núi. nam ớ phía l ây Nam của tinh, có tong diện tích 21.689.69 ha. huyện có 5 dơn vị hàLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
nh chính cấp xà, dân so loàn huyện là 17.046 người, Iren địa bàn huyện có 2 dân tộc sinh song. Trong dó, dân tộc I Ire là 12.469 người chiêm tý lệ homMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi \ iệc đào lạo và nâng cao năng lực công chức cấp xã trên dịa bàn huyện có nhiều bước chuyên biến tích cực, tỳ lệ nhân lực qua dào tạo dược nâng lên; so sinh viên tot nghiệp các trường dại học, cao dăng, trung cấp chuyên nghiệp về nhận công lác ờ địa phương lãng dân qua tìmg năm. Tuy nhiên còng chức Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi cấp xà trên dịa bàn huyện côn nhiều hạn che, chưa thực sự nũng động, luôn có lư lương ỷ lại. không có chí liến ihu; lề lõi làm việc chậm dồi mới; chưLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
a thể hiện hết vai trò, trách nhiệm trước nhiệm vụ được giao; việc đào lạo bồi dường đội ngũ công chức cap xà chưa gan X ới yêu cẩu sừ dụng, dồng thờiMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi ng chức cấp Xỉì, huyện Minh Long, tình Quàng Ngài” làm luận văn Thạc sĩ.3nhàm đưa ra một số giai pháp hữu hiệu, góp phần nâng cao năng lực đội ngũ công chức hiện nay cua ủy ban nhân dân (sau đây vict tat là ƯBND) các xà trên địa bàn huyện Minh Long, tinh Quáng Ngãi.2. Tình hình nghiên cửu liên quan Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi đến dề tài luận vănChu đề năng lực công chức cấp xà là đề lài đà được rai nhiều nhà khoa học quan tâm nghiên cứu. Trong dó, có thể kể den nhùng tác giLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
à sau:Cóng trinh cua tác già Nguyễn Phủ Trọng và Tran Xuân Sam VC "Luận cứ khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngu cán bộ trong thời kỳ đẩy mạnhMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi về xây dựng đội ngũ cán bộ trong thời kỳ công nghiệp hóa - hiện đại hóa đất nước. Đánh giá thực trạng chat lượng cán bộ, công tác cán bộ, phân tích nguyên nhân, kinh nghiệm, lừ đó đưa ra giai pháp xây dựng đội ngìi cán bộ trong thời kỳ công nghiệp hỏa - hiện dại hóa dất nước. Cụ the dà dề xuất về cư Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi cấu, tiêu chuẩn cùa \ iệc sap xếp, bò trí. sứ dụng, luân chuyển cán bộ trong tinh hình mới. Đưa ra các giãi pháp thích hợp về che dộ dãi ngộ doi vớiLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
cản bộ Iren các địa bàn. các V ùng miên khác nhau trong ca nước.Công trình cua lác gia Nguyen Minh San VC “Pháp luật về càn bộ. cóng chức chinh quyên Mơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi vai trò của cán bộ. công chức chinh quyền cap xã; nhùng yêu cầu cua Nhà nước pháp quyền xà hội chu nghĩa Việt Nam đôi với Việc hoàn thiện pháp luật về cán bộ, công chức chính quyền cấp xà; tiêu chi vã kinh nghiệm hoàn thiện pháp luật vê cán bộ. còng chức chinh quyền cấp xa cùa một so nước trên the g Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi iới. Với đề tài chat lượng công chức chinh quyền cap xà, tác gia nghiên cứu cuốn sách này đê hiếu về vị tri, vai trò cua công chức cap xà đế từ đó thaLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
y được tam quan trọng cùa đội ngũ công chức xã, đong4thời hiểu được nhưng quy định cùa pháp luật về công chức cấp xã. thông qua đó soi vào thực tiễn xMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi nghiên cứu ‘‘Nâng cao chất lượng thực thi còng vụ cùa đội ngừ cán bộ. còng chức xã - nghiên cừu thực lien trên địa bàn tinh Phú Thọ”. 2010. Tác gia đà đánh giá thực trạng về chắt lượng cúa cản bộ. công chức thuộc Uy ban nhân dàn xà ớ tinh Phú Thọ; phân lích nguyên nhân cùa nhừng ưu diem, nhược diêm Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi và nhận thức những yêu cầu dặt ra trong các van de nêu trên, dưa ra một so giãi pháp nàng cao chat lượng thực thi công vụ cua đội ngủ cán bộ, còng chứLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
c xà cho phù hựp với cơ che quân lỷ mới hiện nay ớ nước ta.Cồng trinh cua lác gia Lương Thanh Cường về “À/ộ/ 5Ớ van dè lý luận về chề định pháp luật cMơ DẤU1. Tính cấp thiết của đề tàiĐất nước ta đang trong thời kỳ đôi mới và hội nhập kinh tể quốc tê. do dó nguồn nhân lực là tiên đề quan trọng cho q Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi n giãi có khoa học những van dề lý luận và thực tiền về che dịnh pháp luậl công vụ, công chức, lừ dó dưa ra một sô định hướng, giai pháp tiếp tục hoàn thiện chế dịnh pháp luật công vụ, công chức nham tạo ra một chế định pháp luật còng vụ, công chức một cách thống nhất, dong bộ, phủ hợp với thực lien Luận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi , góp phan xây dựng nên công vụ thực sự cua nhân dân. do nhân dân vả vì nhân dân.Công Irinh cua lác gia Dinh Thị Minh Tuyết - Trịnh Vãn Khánh về “NăngLuận văn năng lực công chức cấp xã huyện minh long, tỉnh quảng ngãi
lực thực thi công vụ cùa đội ngữ công chức cap xà”, 'l ạp chi Quán lý nhà nước Học viện hành chinh, so 3, 2011. Bài viết dà giúp cho tác gia hicu dượGọi ngay
Chat zalo
Facebook