KHO THƯ VIỆN 🔎

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         80 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

^HUTECHVít-7 Đại học Công nghệ Tp.HCMBỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHẸ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTẠT CÔNG TY CỎ P

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an PHÀN CÁP NƯỚC TRUNG ANNgành;QUÁN TRỊ KINH DOANHChuyên ngành: QUẢN TRỊ DOANH NGHIẸPGiáng viên hướng dẫn : ThS. TRAN TIIỊ TRANGSinh viên thực hiện : NGƯ

YẺN THỊ THANHMSSV: 0934010097 Lớp: 09VQT2LTP. Hồ Chí Minh. 2016LỜI CAM ĐOANTÒI cam đoan đây là đề tài nghiên cứu cùa tôi. Những kết quà vã các số liệu LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

trong khóa luận được thực hiện tại ('ông ty Cô phần cấp nước Trung An, không sao chép bất kỳ nguồn nào khác TÔI hoãn toàn chịu trách nhiệm trước nhà

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

trường về sự cam đoan này.TP. Hồ Chí Minh, ngày ... tháng ... năm 200...rác giàNguyen Thị I hanhLỜI CẢM ƠN03 mTrong suốt quá trình học ờ trường Đại họ

^HUTECHVít-7 Đại học Công nghệ Tp.HCMBỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHẸ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTẠT CÔNG TY CỎ P

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an n thiết và quý báu, tông kết lại nhùng kiên thức chuyên môn mà minh đà học được và còn là cơ hội đê học hói them rât nhiều kiến thức mới khi áp dụng v

ào đề tài dang thực hiên. Đồng thời nít ra dược kinh nghiệm thực lê.Thông qua chuyên dề tốt nghiệp này, em xin gơi lời cam ơn chân thành và sâu sắc đe LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

n cô I ran I hi I rang đà lận lình hướng dản em trong suối quá trình thực hiện dể tài. Mặc dù luôn bận rộn trong công tác nhưng Cô vần luôn dành nliừn

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

g thời gian quý báu đề phàn lích và giáng giãi cho em hiếu các vẩn đề, giúp em có đú kiến thức thực tế vả lòng tự tin dể hoàn thành luận vãn tốt nghiệ

^HUTECHVít-7 Đại học Công nghệ Tp.HCMBỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHẸ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTẠT CÔNG TY CỎ P

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an hoàn thành dề tài Công rác quán trị nguồn nhân ỉục tại Công ty Cô phần cắp nước Trung /Im” .Kêl quá đạt được chác chăn không tránh khôi nhùng ihicu s

ól khi thực hiện đề lài cúa mình. Kinh mong quý Thầy Cồ thống cám bò qua. Sự phê binh góp ý cúa quý I hây Cô và các bạn là nhùng bài họe kinh nghiệm c LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

ho chúng em sau này.Sau cũng chúng em xin kính chúc quý Thầy cỏ mạnh khóe, dạt dược nhiều tháng lợi irong công tác nghiên cứu khoa học và trong sự ngh

LUẬN văn THẠC sĩ HAY quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần cấp nước trung an

iệp giáo dục.Tp. Hồ Chi Minh, ngày ... tháng ... năm 20...Nguyền Thị ThanhiiNhân xct:CỌNG HÒA XÃ HỌI CHI NGHĨA VIỆT NAMDộc lập - Tự do - Hạnh phúc.—CÔ

^HUTECHVít-7 Đại học Công nghệ Tp.HCMBỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHẸ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTẠT CÔNG TY CỎ P

^HUTECHVít-7 Đại học Công nghệ Tp.HCMBỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHẸ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTẠT CÔNG TY CỎ P

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook