KHO THƯ VIỆN 🔎

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         121 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

DẠI HỌC QlĩOC GIA HÀ NÔI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ --------oOo---BÌĨI VIẸT IIÀQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LỤC QUẢN LÝ TẠI TÒNG CÔNG TY CÓ PHẢN MAY 10LUẬN VĂN THẠ

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10 ẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANH CHƯƠNG 1RÌNI1 DỊNH HƯỞNG I III c HÀNHHANOI-2014ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ --------oOo---BÙI VIẸT HÀQUÂN

TRỊ NGUỒN NHÂN LỤC QUẢN LÝ TẠI TỎNG CÔNG TY cỏ PHẢN MAY 10Chuyên ngành : Quỉín trị kinh (loanhMã số: 60 34 05LUẠN VĂN TTTẠC sĩ QUÂN TRỊ KĨNTT DOANHCHƯ Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

ƠNG TRĨNH ĐỊNH HƯỚNG THỰC HÀNHNGƯỜI HƯỚNG DẤN KHOA HỌC: PGS.TS. HOÀNG VÂN BANGHANOI-2014LỜI C AM ĐOANSau thời gian tìm hiếu vã nghiên cứu thực tiễn tạ

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

i Tông Công ty CP May 10. lôi đà hoàn thành đề tài “Ọuàn trị nguồn nhân lực quân lý tại Tồng công ty cổ phần May 10”. Tôi xin cam đoan đây lã công trì

DẠI HỌC QlĩOC GIA HÀ NÔI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ --------oOo---BÌĨI VIẸT IIÀQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LỤC QUẢN LÝ TẠI TÒNG CÔNG TY CÓ PHẢN MAY 10LUẬN VĂN THẠ

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10 lieu dựa tren kháo sát thực tế và dược cung cap bởi các phòng ban thuộc l ông Công ty CP May 10. các tài liệu tham khao được trích dan có nguồn gốc rỏ

ràng.Ilà Nội, ngày 24 thúng 04 nâỉn 2014Tác già luận vanBùi Việt 1 làLỜI CÁM ƠNViệc hoàn thành luận văn thạc sỳ đà giúp cho tôi tiếp thu được nhùng k Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

iến thức bố ích và phương pháp nghiên cứu khoa học gắn liền giữa lý thuyết và hoạt động thực tiền. Nhùng kiến thức, phương pháp mà lôi tiếp thu từ các

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

mòn học của chương trinh Thạc sỳ Quàn trị kinh doanh tại Đại học Kinh te -Đại học Quốc gia dà giúp tôi rất nhiều trong việc hoàn thành luận vãn.Tôi x

DẠI HỌC QlĩOC GIA HÀ NÔI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ --------oOo---BÌĨI VIẸT IIÀQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LỤC QUẢN LÝ TẠI TÒNG CÔNG TY CÓ PHẢN MAY 10LUẬN VĂN THẠ

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10 u. Tôi xin bày to lòng bict ơn den PGS.TS. Hoàng Văn Bảng đà chi báo, hướng dẫn tôi hoàn thảnh de tải luận vãn của mình.Tôi xin chân thành cam ơn các

anh chị em đang công tác lại Tòng Công ty CP May 10 dà nhiệt tinh hợp tác, cung cap tài liệu trong suốt quá trinh hoàn thành luận văn.Cuối cùng, tôi x Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

in chân thành cám ơn gia dinh, bạn bẽ, dong nghiệp dã tin lường và động viên tôi trong quá trinh học lập và hoàn thành luận van.I rân trọng cám ơn!MỤC

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10

LỤCLỜI CAM ĐOANLỜI CÁM ONDANH MỤC CHỮ VIẾT TẤT.........................................iDANH MỤC BẢNG................................................

DẠI HỌC QlĩOC GIA HÀ NÔI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ --------oOo---BÌĨI VIẸT IIÀQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LỤC QUẢN LÝ TẠI TÒNG CÔNG TY CÓ PHẢN MAY 10LUẬN VĂN THẠ

Luận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lực quản lý tại tổng công ty cổ phần may 10 ........................................1CHƯƠNG 1: co SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN

DẠI HỌC QlĩOC GIA HÀ NÔI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ --------oOo---BÌĨI VIẸT IIÀQUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LỤC QUẢN LÝ TẠI TÒNG CÔNG TY CÓ PHẢN MAY 10LUẬN VĂN THẠ

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook