Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
DANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội .....43Bâng 2. 2: So lượng công chức các cơ quan chuyên mòn thuộc ủy ban nhân dân huyện Ba Vi theo từng đơn vị nam 2019............................44Bâng 2. 3: Chat lượng dội ngũ cóng chức càc cơ quan chuyên món thuộc Uy ban nhân dân huyện Ba Vì giai đoạn 2016-2019.........................46Bang 2. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội 4: Quy trình tô chức thực hiện linh gian biên chế trong các cơ quan chuyên môn thuộc Uy ban nhân dàn huyện Ba Vi, thành pho 1 lả Nội.55Bang 2. 5: KếtLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
quà liiili gian biên ché các cơ quan chuyên mòn thuộc Uy ban nhân dân huyện Ba Vì giai đoạn 2016-2019.........................62DANH MỤC BIÊU DÓBiếu dDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội Ket quá dảnh giá, phân loại công chức các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dàn huyện Ba Vi giai đoạn 2016 - 2018..........49Biếu dồ 2. 3: Kinh phí cho tinh giản biên che các cơ quan chuyên môn thuộc Uy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.....................60DANH MỤC Sơ DÒSơ đồ 2. 1: C Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội ư cấu tô chức cua Uy ban nhân dần huyện Ba Vì.40MỜ ĐẲUI. Lý do lựa chọn đề tàiCon người luôn được khăng định là yếu tố quan trọng bậc nhất quyết địnhLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
sự thành bại cùa quân lý. Hiệu lực. hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chinh nhà nước do đó cùng được quyết định bới nảng lực thực thi còng vụ và phàmDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội ời cơ cũng như phái doi mặt với những thách thức lớn. nhưng yêu cầu tir bèn trong và bên ngoài. Chinh vì the, nen hành chinh dà vã đang phai no lực đôi mới, cai cách mạnh mè đê lạo động lực cho sự phát triền kinh te xã hội. Trong dô, dội ngũ công chức hành chinh can phải dú năng lực. trinh độ. chuyê Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội n nghiệp, '‘có pháni chát chinh trị lol. tuyệt doi trung thành với Tò quốc, với Dáng, her lòng phan đấu vi lợi ích cùa nhàn dân, của dân rộc; có hãn lLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
ình chinh trị vừng vàng. không dao dộng trước nhĩmg khó khán, thư thách; có năng lực hoãn thành nhiệm vụ được giao: có nhàn cách và lôi sòng mâu mục, DANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội ời kỳ đầy mạnh công nghiệp hóa. hiện đại hóa đất nước.l uy nhiên, dội ngũ cán bộ. công chức, viên chức tuy dông nhưng không mạnh, vừa thiêu, vừa thừa; "một bộ phận cán bộ. công chức, viên chức năng lực hạn chế, suy thoái phâm chất đạo đức. tham nhùng. cưa quyển, thiếu ỷ thức trách nhiệm và tinh thần Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội phục vụ, không dáp ứng dược yêu cầu” 111: tr. 173]. Xuất phát lừ vai trò quan trọng đó. cũng như trước yêu cầu thực lien đặt ra. trong thời gian qua.Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
Đảng và Nhà nước ta dà ban hành nhiêu vãn bán và tích cực lành đạo. chi đạo loàn hệ thong chinh trị tô chức thực hiện nhiều chu trương, chính sách, bDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội thiết nhàm loại bò nhừng cá nhân không dạt yêu cầu trong thực thi công vụ. nâng cao chất lượng đội ngũ nhân sự trong khu vực nhà nước. Tinh gian biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ. công chức, viên chức nhằm nàng cao chất1lượng đội ngũ cán bộ. công chức, viên chức; thu hút nhưng người có đức. có Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội tài vào hoạt động công vụ trong các cơ quan đang, nhà nước và tô chức chinh trị -xà hội, đáp ứng được yêu cầu công nghiệp hóa. hiện đại hóa đất nước vLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
à hội nhập quôc te; góp phân nâng cao nang lực, hiệu quà hoạt động cua hệ thông chinh trị. tiết kiệm, giám chi thường xuyên, cãi cách chính sách tiên DANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội nước trên địa bàn huyện. Hiệu lực. hiệu quá hành chinh nhà nước của chinh quycn địa phương được quyết định rai lớn boi phâm chai, nang lực, hiệu qua công tác của dội ngù công chức vã cách bố tri. sử dụng trong to chức bộ máy các cơ quan chuyên môn thuộc UBND huyện Ba Vi. Trong những nám qua, tô chứ Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội c triền khai thực hiện chú trương cùa Đảng; chính sách, pháp luật của Nhà nước về tinh gian biên che. chất lượng đội ngũ công chức lại các cơ quan chuLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
yên môn thuộc UBNI) huyện Ba Vi dã cỏ nhiêu chuyen biên quan trọng, cơ bân dâm báo đúng quy định, từ đó lừng bước góp phàn nâng cao hiệu qua hoạt độngDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội thực tế; van còn cỏ sự phàn nàn cúa người dân và doanh nghiệp ve năng lực, thái dộ của một bộ phận còng chức; công tác tinh giản biên che và cơ can lại dội ngũ công chức còn có biêu hiện ngại va chạm, nè nang, chưa tạo được đột phá; so lượng biên che dược tinh giàn côn thấp hon chi tiêu; cãc trường Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội hợp tinh gián chưa hoàn loàn đúng đoi lượng, đúng mục tiêu cua tinh gian biên chế... Do đó, hoạt động tinh gián biên che ớ các cơ quan chuyên mòn thuLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
ộc UBND huyện Ba Vi can thiết phai nghiên cứu. đề xuất các giãi pháp đê hoàn thiện, nàng cao hơn nữa hiệu quả của hoạt dộng này.Từ nhũng lý do nêu trêDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội ương trình dào tạo thạc sĩ chuyên ngành Quân lý công của minh. Hy vọng kết qua nghiên cứu cua luận văn sè góp phan nho vào việc tăng cường và nâng cao chất lượng dội ngũ công chức các cơ quan chuyên môn thuộc ƯBND huyện Ba Vi trong thời gian tới.22. Tông quan tình hình nghiên cứu liên quan đến dể tà Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội iTinh gián biên chế là một nội dung nhặn dược sự quan tâm của nhiều học giã. nhiều nhà khoa học và hiện có một số nghiên cứu về van đề này. Có thê đềLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
cập đến một số nghiên cứu sau dây:2. ỉ. Nhóm các công truth nghiên cứu vê tinh giàn hiên chê nói chungTác già Nguyền Vãn Thái trong nghiên cứu "Công vDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội h định hướng cai cách công vụ ớ Việt Nam là "cải cách nhân sự hướng tới chuẩn hóa theo tiêu chi “đúng và đù” sô người làm việc trong từng cơ quan, tô chức theo nghĩa “không thùa - không thiếu”; nhân sự càng ở cấp cao cảng phải “tinh nhung không đông”-tức chắt lượng cao hơn". Như vậy, tác gia nhan mạ Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội nh vai trò cùa tinh giãn biên che trong cãi cách còng vụ ờ Việt Nam trong bối cành hiện nay.Nhìn nhận một cách tông thê về vân đề biên chê và tinh giaLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
n biên chế. tác giả Vãn rất Thu cỏ bài viết" Thực trọng, nguyên nhân rủng hiên che và các giúi pháp linh gian biên chê" đang trên Tạp chí Tô chức nhã DANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội biên che khiến thực trạng biên chè ở tinh trạng "tuy đòng nhưng không mạnh, vừa thiêu, vừa thừa". Dó là các nguyên nhàn khách quan như việc chia tách nâng cap các don vị hành chinh lành thô các cap làm lãng các tô chức, đơn \ ị hành chính, các lô chức, nhu cầu quan lý tír thực tiền cùng khiến nhiều Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội cơ quan dược thành lập mới....; nguyên nhàn chu quan do tính hành chính hóa. do công lác chu ân hóa đội ngù cán bộ, còng chức, viên chức làm chưa tot.Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
do căn cử vã cơ che giao biên che chưa dược dôi mới căn ban. công tác quản lỷ biên chế còn hạn chế... Dây là nhùng vân đề cân hừu ích với lác giá khiDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội ) có bài viết "Tinh gian biên che trong cải cách cite độ công vụ, công chức ớ nước ta" đăng trên Tạp chi Quân lý nhà nước so 233/2015 [50]. Bài viết khảng định trong liến trinh cài cách chế độ công vụ. công chức, chúng ta dang thực hiện đe án tinh giãn biên che cùng với3xác định vị tri việc làm. Việ Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội c tinh giãn là cần thiết nhưng khó, song sẽ thực hiện được khi xác định rỏ quy trình, yêu cầu, tiêu chi việc làm và có những thanh lọc mang tinh kháchLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
quan.Dặt vấn đê tinh gian biên chế trong bối cành thực hiện Nghị quyết TW6 khóa 12. tác giã Lê Vinh 'l ân có bài viết "Tinh giàn biên che và cơ cấu lDANH MỤC BÀNG•Bâng 2. 1: Số lượng công chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ưy ban nhân dân huyện Ba Vi giai đoạn 2016-2019.............................. Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội rung ương 6 khóa XII thè hiện quan điểm, chu trương cua Đàng ta về tiếp tục đòi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy cua hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt dộng hiệu lực, hiệu quã, trong đó "toát lên van đề rat quan trọng và xuyên suốt lả: Tinh giãn biên ché găn với cơ càu lại. nâng cao chat lượng, sư dụng hi Luận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội ệu qua đội ngũ cán bộ. công chức, viên chức; giám chi thường xuyên vả cải cách che dộ tiên lương”. Do đó. van đe tinh gian biên chế là nhiệm vụ và cùnLuận văn tinh giản biên chế ở các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban nhân dân huyện ba vì thành phố hà nội
g là giai pháp cấn cơ trong công cuộc dồi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy cúa hệ thống chính trị tinh gọn. hoạt động hiệu lực, hiệu quà.'l ác giá Đoàn NhâGọi ngay
Chat zalo
Facebook