Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt
Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt
ỬY BAN NHẢN DÀN TINH BĨNH DƯƠNGTRƯỞNG ĐẠI HỌC THI DẢU MỌT 0*0TMU DAU MOT ỤMVTR5ITYA BÀI TIẺU LUẬNMÔN HÓC: QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTHựC TRẠỈG VÀ GIÃI PH Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt HÁP NÂNG CAO ( HẤT LƯỢNG CÔNG TÁG ĐÀO TẠO VÀ PHẤT TRIỂN NGUÒN NHÂN Lực TẠI ( III NHÁNH BÌNH DƯƠNG - C ÔNG TY c ó PHÁNVIÈN THÔNG FPTGVHD: Khương Thị HuếNhóm: HK2.CQ.01Họ và tên sinh viên:£Đỗ Thị Ngọc Ánh1923401010279[ 3 ĩỉề&bLê ™ Trà Gỉang1923401010517[nJPhùng NgtrỸệtìĩìP*^-ĩ9234mi0327Bình Dương, Thá Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt ng 4 Năm 2022ứ 0 Ọ 0KHOA KINH TÊCTĐT QUẢN TRỊ KINH DOANHPHIẾU CHẤM TIÊU LUẬNTên học phan Quán trị nguồn nhân lục Mà hoc phần: QT062LópNhóm món học: HKThực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt
2.CQ.01 Học kỳ: 1 Năm học: 2021 - 2022 Họ tên sinh viên:Đỗ Thị Ngọc Ánh Lé Thi Trà Giang Phúng Nguyệt Hà192340101027919234010105171923401010327Đề tài:ỬY BAN NHẢN DÀN TINH BĨNH DƯƠNGTRƯỞNG ĐẠI HỌC THI DẢU MỌT 0*0TMU DAU MOT ỤMVTR5ITYA BÀI TIẺU LUẬNMÔN HÓC: QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTHựC TRẠỈG VÀ GIÃI PH Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt IÊN ĐÁNH GIÁ(Cho điêỉn vào ô (rông. (hang điẽỉĩì 10/10)TITiêu chí đánh giáĐĩếni tối đaDiêm đánlì gĩaCán bụ chấm 1Cân b chấmỊ Dỉem thống nhất1A. Phần mớ đầu(K5ọB. Phăn nồi dung chương 1 chương 2 2.1Thực trạng vấn để 2.2Đánh giá. ưu khuyết điểm nguyên nhân chương 31.0 2,0 1.5 1.53c. Phần kết luận + Tà Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại chi nhánh bình dương công ty cổ phần viễn thông fpt i liệu tham kháo0.54Hình thức trình bày1.05Chinh sứa đề cương và thái độ16Báo cáo1.0lờ 0 ọ 0ỬY BAN NHẢN DÀN TINH BĨNH DƯƠNGTRƯỞNG ĐẠI HỌC THI DẢU MỌT 0*0TMU DAU MOT ỤMVTR5ITYA BÀI TIẺU LUẬNMÔN HÓC: QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTHựC TRẠỈG VÀ GIÃI PHỬY BAN NHẢN DÀN TINH BĨNH DƯƠNGTRƯỞNG ĐẠI HỌC THI DẢU MỌT 0*0TMU DAU MOT ỤMVTR5ITYA BÀI TIẺU LUẬNMÔN HÓC: QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN LựcTHựC TRẠỈG VÀ GIÃI PHGọi ngay
Chat zalo
Facebook