Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 115 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

ĐẠI HỌC THÁI NGUYÊNTRƯỜNG ĐẠI HỌC sư PHẠMNGUYỄN TẤT THẲNGQUẢN LÝ BỒI DƯỠNG NĂNG Lực CHO HIỆU TRƯỜNG CÁC TRƯỜNG TIỄU HỌC HUYỆN XUÂN TRƯỜNG TỈNH NAM ĐỊN

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục NH THEO ĐỊNH HƯỚNG ĐỐI MỚI GIÁO DỤCLUẬN VĂN THẠC sĩ KHOA HỌC GIÁO DỤCTHÁI NGUYÊN - 20165Ô hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN http://www.lrc.mu.edu, vnĐ

ẠI HỌC THÁI NGUYÊNTRƯỜNG ĐẠI HỌC sư PHẠMNGUYÊN TẤT THẲNGQUẢN LÝ BỒI DƯỠNG NĂNG Lực CHO HIỆU TRƯỚNG CÁC TRƯỜNG TIẾU HỌC HUYỆN XUÂN TRƯỜNG TÍNH NAM ĐỊNH Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

THEO ĐỊNH HƯỚNG ĐÓI MỚI GIÁO DỤCChuyên ngành: Quàn lý giáo dục Mã số: 60.14.01.14LUẬN VĂN THẠC sĩ KHOA HỌC GIÁO DỤCNgười hướng dãn khoa học: PGS. TS.

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

Phó Đức HòaTHÁI NGUYÊN - 2016Số hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTN http://www.lrc.tnu.edu.vnLỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan râng, số liệu và kết quả nghi

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục ện luận văn này đâ được câm oil và các thông tin trích dán trong luận văn đêu đã được chỉ rõ nguồn gốc.Thái Nguyên, [háng 4 năm 2016Tác già luận vănNg

uyễn Tât ThângSô hóa bời Trung tâm Học liệu - ĐHTNi http://wwwJrc.tnu.edu.vnLỜI CẨM ƠNEm xin trân thành càm ơn Ban Giám hiệu, Phòng Đào tạo, các thây Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

giáo, cô giáo khoa Tâm lí Giáo dục, trường Đại học Sư’ phạm Thái Nguyên đà tham gia quản lý, giảng dạy và giúp đờ em trong suốt quá trình học tập và n

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

ghiên cứu, tạo điêu kiện thuận lợi đế em hoàn thành khoá học.Em xin bày tỏ lòng câm ơn trân thành tới PGS. TS Phó Đức Hòa, người hướng dân khoa học đã

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục Phòng Giáo dục và Đào tạo, Ban giám hiệu, giáo viên của các trường tiẽu học trong huyện Xuân Trường; cảm ơn gia đình, bạn bè và đồng nghiệp đã cung cấ

p tài liệu, động viên, khích lệ và giúp đò' vê mọi mặt trong quá trình học tập, nghiên cứu và làm luận văn.Do điêu kiện thời gian và phạm vi nghiên cứ Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

u có hạn, chắc chán luận văn tôt nghiệp cùa em không tránh khỏi những thiếu sót. Em rât mong nhận được sự chi bảo đóng góp ý kiến của các thầy giáo, c

Quản lý bồi dưỡng năng lực cho hiệu trưởng các trường tiểu học huyện xuân trường tỉnh nam định theo định hướng đổi mới giáo dục

ô giáo đế luận văn cùa em được hoàn chinh hơn.Thái Nguyên, tháng 4 nủm 2016Tác già luận vănNguyễn Tât ThângSô hóa bởi Trung tâm Học liệu - ĐHTNú ht(p: