(LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định
(LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định
EltffiBỌ GIẢO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG đại học kinh Té tp. hõ chí minhPIĨAN VĂN NGỌCẢNH HƯỜNG CỦA PHONG CÁC II LÃNH DẠO CIIUYEN DẠNG DÉN Sự HÀI LÒNG TRON (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định NG CÔNG VIỆC THÔNG QUA DỘNG Lực PHỤNG Sự C ÔNG C ỬA NHÂN MÊN Y TÉ BẸNIIVIẸNDA KHOA TỈNH BÌNH DỊNHChuyên ngành: Ọuíin lý công Mã số : 60340403LUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TÉNGƯỜI HƯỚNG DẤN khoa HỌC:TS. ĐĨNH CÔNG KHÁITp. HỒ Chí Minh - Năm 2017 íLỜI CAM ĐOANrỏi cam đoan luận văn này hoàn loàn do tôi thực hiện (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định . Các đoạn trích dần và số liệu sư dụng trong luận vãn đều dược dần nguồn vã có dộ chính xác cao nhất trong phạm vi hicu bièt của tôi. Luận vân này th(LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định
ỏ hiện quan diêm cá nhàn và trao dòi theo hưởng dần cùa giang viên hướng dần.Thành phố nồ (’hi Minh, ngày 16 í háng 01 num 2017Tác giaBhan Vàn NgọcMỤCEltffiBỌ GIẢO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG đại học kinh Té tp. hõ chí minhPIĨAN VĂN NGỌCẢNH HƯỜNG CỦA PHONG CÁC II LÃNH DẠO CIIUYEN DẠNG DÉN Sự HÀI LÒNG TRON (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định ....................11.1.Lý do chọn đê lài.......................................................11.2.Mục lieu nghiên cứu và câu hôi nghiền cửu..............................31.3.Đối tượng và phạm VI nghiên cứu........................................41.3.1.Đổi tượng nghiên cứu:....................... (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định .......................41.3.2.Phạm vi nghiên cứu:................................................41.4.Phương pháp nghiên cữu..........................(LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định
.......................41.5.Ý nghĩa nghiên cứu cùa dề tài..........................................51.6.Bố cục luận vãn...............................EltffiBỌ GIẢO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG đại học kinh Té tp. hõ chí minhPIĨAN VĂN NGỌCẢNH HƯỜNG CỦA PHONG CÁC II LÃNH DẠO CIIUYEN DẠNG DÉN Sự HÀI LÒNG TRON (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định ...............................72.1.1.Lành dạo và lý thuyết về lãnh dạo..................................72.1.1.1. Các quan diếm về lành dạo.........................................7 (LUẬN văn THẠC sĩ) ảnh hưởng của phong cách lãnh đạo chuyển dạng đến sự hài lòng trong công việc thông qua động lực phụng sự công của nhân viên y tế bệnh viện đa khoa tỉnh bình định EltffiBỌ GIẢO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG đại học kinh Té tp. hõ chí minhPIĨAN VĂN NGỌCẢNH HƯỜNG CỦA PHONG CÁC II LÃNH DẠO CIIUYEN DẠNG DÉN Sự HÀI LÒNG TRONGọi ngay
Chat zalo
Facebook