(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội
(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội
BÕ GIÁO DỰC VẢ ĐAO TAOBỎ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XẢ HÔITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỘINGUYỄN THỊ DIÈM MYCÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN ĐỘNG Lực LÀM VIỆC (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội C CỦA CHUYÊN VIÊN TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ, ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sỉ QUẢN TRỊ NHÂN LựcBỌ GIAO DỤC VA ĐAO TẠOBÕ LAO DỘNG - THƯƠNG BINH VẢ XẢ HỘITRI ÔNG DẠI HỌC LAO DỘNG-XÀ HỘINGUYÊN THỊ DIÉM MYCÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN ĐỎNG Lực LÀM VIỆC CỦA CHUYÊN VIÊN TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ, (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội ĐẠIHỌC QUÓC GIA HÀ NỘIChuyên ngành: Quân trị nhân lực Mã ngành: 8340404LUẬN VĂN THẠC sĩ QUẤN TRỊ NHÂN LựcCÁN bọ hướng dấn khoa HỌC: TS. Lưu THỊ MINH(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội
NGỌCHÀ NỘI - 2019LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan Luân văn này là công trinh nghiên cứu cùa cá nhân tòi. dưới sự hướng dẫn của TS.Lưu Thị Minh Ngọc vả sự BÕ GIÁO DỰC VẢ ĐAO TAOBỎ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XẢ HÔITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỘINGUYỄN THỊ DIÈM MYCÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN ĐỘNG Lực LÀM VIỆC (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội ờng Đại học Công nghệ.Tòi xin chiu trách nhiệm về đề tãi nghiên cứu cúa minh.Hừ Nội. ngày 10 thảng 10 năm 2019HỌC VIÊNNguyễn Thị Diềm MyLỜI CÃM ƠNTrong suốt thời gian thực hiện đề tài. tòi đã nhận được sự giúp đờ của ban lành đạo Khoa sau đại học Trường Đại học lao động xà hội đã tạo điều kiện tốt n (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội hất cho tòi được hoàn thành đề tâi. Đặc biệt là sự hướng dẫn tận tình của TS. Lưu Thị Minh Ngọc. Qua đây. tòi xin gửi lời câm on sâu sác đến sự giúp đ(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội
ờ này.Tôi cùng xin câm on ban lành đạo Trường Đại học Còng nghệ. Đại học Quốc gia Hà Nội đà tạo điều kiện cung cap thòng tin giúp tòi hoàn thành luận BÕ GIÁO DỰC VẢ ĐAO TAOBỎ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XẢ HÔITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỘINGUYỄN THỊ DIÈM MYCÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN ĐỘNG Lực LÀM VIỆC (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội i lời câm ơn chân thành đen gia đinh vả tất cả bạn bê đà giúp đờ. động viên tòi trong suốt quá trinh học tập và thực hiện đề tài.Tòi xin chân thành cảm ơn!Hà nội. ngày 10 tháng 10 năm 2019NGƯÔI THỰC HIỆNNguyễn Thị Diễm My (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của chuyên viên tại trường đại học công nghệ, đại học quốc gia hà nội BÕ GIÁO DỰC VẢ ĐAO TAOBỎ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XẢ HÔITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỘINGUYỄN THỊ DIÈM MYCÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN ĐỘNG Lực LÀM VIỆCGọi ngay
Chat zalo
Facebook