Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 88 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

BỘ NỘI VỤ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NÔI vụ HÀ NÔI KHOA QUẤN TRỊ VĂN PHÒNGạvaQC Nọ■k-s-KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPCÁC NHÂN rồ ẢNH HU ÕNG ĐẾN ĐỘNG LỤC LẤM VIỆC CỦA NHÂN V

Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao VIÊN VÃN PHÒNG LẠIc ÔNG TY C ồ PTTẦN CÔNG NGHỆ VÀ TRI IYEN thông năm s aoKhóa luận lôt nghiệp ngànhNgười hướng dầnSinh viên thực hiệnMà so sinh viênKh

óa: QUẤN TRỊ VÃN PHÒNG: THS. PHẠM THỊ MAI ANH: NGUYÊN THỊ VÂN: 1405QTVC064: 2014-2018: DH. QTVP 14CHÀ NỘI. 2018LỜI CAM ĐOANTòi cam đoan rằng bài khóa Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

luận: “Các nhân tồ anh hưởng đến dộng lực làm việc cùa nhân viên vãn phòng tại công ty cô phân công Nghệ và Truyên thông Năm Sao" do tòi nghiên cứu. t

Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

ìm hiểu vần dề. vận dụng kiến thức dà học. tiếp thu lữ các nghicn cứu trước và trao đôi với giăng viên hướng dản. bạn bẻ.Nhùng số liệu, tài lieu được

Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao dày lã công trình nghiên cửu cua riêng tòi. các số liệu vã kết quá trong luận văn này là trung thực.//ờ Nội. ngày tháng namNgười thực hiệnNguyên I hi

vân1LỜI CẢM ƠNTòi xin gửi lời câm ơn chân ihânh đến các giáng vicn Khoa Quân trị văn phòng. Trường Đại học Nội vụ Hà Nội dà giúp tòi trang bị tri thức Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

, tạo môi trường điều kiện thuận lợi nhai irong suốt quá trình học lập và thực hiện bài nghicn cứu khóa luận nãy.Với lõng kinh trọng vã biết ơn. tôi x

Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

in dược bây to lời cam ơn tới giăng viên Thạc sỹ Phạm Thị Mai Anh đà khuyến khích, chi dản lận lình cho lôi trong suối thời gian thực hiện nghiên cứu

Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao o đà lạo diều kiện cung cầp tài liệu giúp dờ tòi trong quá trinh nghiên cửu.ròi xin gữi lời Iri ân sâu sac đen gia đình, bạn bè đà động viên, hỏ Irợ l

ôi rai nhiều trong suốt quá trình học tập, làm việc và hoãn thành khóa luận.Một lấn nừa. xin cho phép tói dược bày tô lòng tri ân dến tất ca những ngư Luận văn Thạc sĩ Quản trị văn phòng Các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên văn phòng tại Công ty Cổ phần Công Nghệ và Truyền thông Năm Sao

ời đà dành cho lôi sự giúp đờ vồ giá trong suôi quá trình học lập và thực hiện khóa luận tốt nghiệp nãy.Xin chân thành câm ơn!MỤC LỤC