Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
ĐẠI HỌC QLÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ IIỌI VÀ NHÂN VĂNNGUYÊN ĐÌNH SƠNTÁC ĐỘNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TÓT VIỆC PHÁT TRTÊN NGƯỎN NHÂN Lực Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆNGHIÊN cứu I RƯỜNG HỢP rÓNGCÔNGTY DÁM BÁO HOẠI DỘNG BAY VIỆT NAMLUÂN VÂN THẠC sĩ GUI YÊN NGÀNH QUẢN LÝ KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ MÃ SÓ: 60.34.72Người hướng dần khoa học: PGS.TS Phạm Ngọc ThanhHà Nội, 2010MỤC LỤCDANH MỤC CẤC TỪ VIẾT TẮT............................................... Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ .............................2DANH MỤC CÁC BẢNG, BIÊU.............................................................................3PHẲNMƠ ĐÀỰ.........Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
.................................................................................41.Lý do chọn de tài.................................................ĐẠI HỌC QLÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ IIỌI VÀ NHÂN VĂNNGUYÊN ĐÌNH SƠNTÁC ĐỘNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TÓT VIỆC PHÁT TRTÊN NGƯỎN NHÂN Lực Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ vụ nghiên cữu..............................................................64. Phạm vi nghiên cửu..............................................................................65.Mau khảo sát...................................................................................66.Vấn dể nghiên cửu....... Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ .......................................................................67.Già thuyết nghiên cửu.......................................................Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
...................78.Phương pháp nghiên cứu.........................................................................7PHÀN Nội DUNG...................ĐẠI HỌC QLÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ IIỌI VÀ NHÂN VĂNNGUYÊN ĐÌNH SƠNTÁC ĐỘNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TÓT VIỆC PHÁT TRTÊN NGƯỎN NHÂN Lực Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ ...................9I. I. Phát triển nguồn nhân h.rc Khoa học và còng nghệ..........................................9/././. Khái niệm nguồn nhân lực khoa học Á công nghệ..........................................91.1.2.Phái triển nguồn nhàn lực Khoa học và còng nghệ................................... Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ ....... 111.1.3.Dộng lực vờ tạo động lực cho nhàn lực Kll & CJV......................................141.2.Khái niệm văn hóa doanh nghiệp.............Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
...............................................181.2.Ị. Khái niệm doanh nghiệp và doanh nghiệp KH&CN........................................181.2.2.KhĐẠI HỌC QLÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ IIỌI VÀ NHÂN VĂNNGUYÊN ĐÌNH SƠNTÁC ĐỘNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TÓT VIỆC PHÁT TRTÊN NGƯỎN NHÂN Lực Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ ..........................24CHƯƠNG 2. THỰC TRẠNG VÀ TÁC ĐỘNG CỦA VHDN TƠI VIỆC PHÁT TRIÉN NGUỎN NHẤN Lực KHOA HỌC CÒNG NGHỆ TẠI TÔNG CÒNG TY ĐẤM BẢO HOẠT ĐONG BAY VIẸT NAM.............................................................................292.1.Giới thiệu về Tông cõng tỵ Báo đàm hoạt đòng b Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ ay Việt Nam.................................292.1.1.Chức năng, nhiệm vụ..................................................................292.1.2.Đặc dLuận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ
iêm hoạt dộng...................................................................312.1.3.Triết lý doanh nghiệp.........................................ĐẠI HỌC QLÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ IIỌI VÀ NHÂN VĂNNGUYÊN ĐÌNH SƠNTÁC ĐỘNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TÓT VIỆC PHÁT TRTÊN NGƯỎN NHÂN Lực Luận văn thạc sĩ tác động của văn hóa doanh nghiệp tới việc phát triển nguồn nhân lực khoa học và công nghệ .............................................................................. 35ĐẠI HỌC QLÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ IIỌI VÀ NHÂN VĂNNGUYÊN ĐÌNH SƠNTÁC ĐỘNG CỦA VĂN HÓA DOANH NGHIỆP TÓT VIỆC PHÁT TRTÊN NGƯỎN NHÂN LựcGọi ngay
Chat zalo
Facebook