CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 118 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC BÌNH DƯƠNGTRẢN THANH CƯỜNGMSHV: 15000153CÁC NHÂN TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự THỎA MÃN TRONG ( ÔNG VIẸC CỦA ( ÔNG ( HỨC TẠI

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU I CỤC THUÉ TỈNH CÀ MAULUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANH MÃ NGÀNH: S3 40 101Bình Dưong, nãm 2019Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC BÌNH DƯƠNGTRẤN

THANH CƯỜNGMSHV: 15000153CÁC NHÂN TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự THỎA MÃN TRONG CÔNG VIỆC CỬA CÓNG C HỨC TẠI CỤC THUÉ TỈNH CÀ MAULUẬN VÃN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DO CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

ANHMÃ NGÀNH: 83 40 101HƯỚNG DÁN KHOA HỌC: TS. PHAN THỊ MINH CHÂUBình Dirtmg, năm 2019LỜI CAM ĐOANTôi cam đoan răng luận văn "Các nhân tố túc động đến

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

sự tho á mãn trong công việc cùa công chức tại Cục Thuế tình Cà Mau" là bài nghiên cứu cua chinh tói.Ngoài trừ những lài liệu tham khào được trích dẫn

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU khác.Không có săn phẩm nghiên cứu nào của người khác được sir dụng trong luận văn này mà không được trích dẫn theo đứng quy định.Luận văn này chưa ba

o giờ dược nộp đế nhận bấi kỳ bàng cấp nào tại các trường đại học hoặc cơ sờ đào tạo khác.Bình Dương, ngày 10 tháng 7 nám 2019Học viênTrần Thanh Cường CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

1LỜI CẢM ƠNSau một thời gian học tập và nghiên cửu, tôi đà hoàn thành đề tài luận vãn thạc sỳ. Đây là kết quá cúa quá trình học tập cũa bàn thân cũng

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

như sự chi bào. hồ trợ của nhiều người, góp phần làm nên thành công của đề tài này.Lời đẩu tiên, Tôi xin chân thành càm ơn Ban Giám hiệu Trưởng Đại họ

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU học tập. Đặc biệt cho Tôi bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến cô TS. Phan Thị Minh Châu, đà tạrc tiếp dành nhiều thời gian, công sức, tận tình hướng dẫn t

ôi trong quá trình thực hiện hoàn thành Luận vàn.Tôi xin cám on quý lành đạo và công chức ngành Thuế Cà Mau; bạn bè. người thân, các bạn học viên khóa CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

Quân trị kinh doanh, nhừng người giúp đò. tạo điều kiện về vật chất và tinh thằn, hỗ trợ tôi trong suốt quá trình thực hiện luận văn này.Tuy có nhiều

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

cố găng, nhưng trong Luận văn này không tránh khói những thiếu sót, hạn chế. Tôi kinh mong Quý thầy có. các chuyên gia. những người quan tâm đến dề t

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU ích cùa nghiên cứu này là kiếm nghiệm mối quan hệ giữa các biền trong mó hình JDI với sự thỏa màn tống thề cùa công việc. Kết quà nghiên cứu thực nghi

ệm được thực hiện tại Cục Thuế tinh Cà Mau với hon 209 mẫu hợp lệ được chọn đưa vào phần mềm SPSS để xử lý dừ liệu phân tích. Phương pháp nghiên cứu s CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

ư dụng lã phương pháp nghiên cứu định lượng với các kỳ thuật thống kê đa biến như: Kiêm định bàng Cronbach's Alpha, phân tích khám phá nhân tố. phân t

CÁC NHÂN tố tác ĐỘNG đến sự THỎA mãn TRONG CÔNG VIỆC của CÔNG CHỨC tại cục THUẾ TỈNH cà MAU

ích tương quan và hồi quy tuyến lính, phân tích phương sai.