ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN
ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN
ĐẠI HỌC HI É TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHnoc <1KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPĐÁNH GIÁ Sự HÀI LÒNG CỦ\NỊ>ƯỜI LAO ĐỌNG VÈ CHÍNH SÁCH TIÊN’ ÍVƠN ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN NG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIẸM Hữư HẠỈOHƯƠNG mại tong hop TUÁN VIẸt-CHI nhánh HVÉSVTH: LÊ THỊ THỦYHuề, tháng 05 năm 2020ĐẠI HỌC III Ề TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH--------KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐÁNH GIÁ SỤ HÀI LÒNG CỦM^rờl LAO ĐỌNG VÉ CHÍNH SÁCH TIÈN LVONG TẠI ( ÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠ ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN N"thương mại tỏng hợp THÁN VÍẸtCHI NHÁNH IH EGiáo viên hướng dần: Nguyễn Thị Minh HirơngHuế, tháng 05 năm 2020tg đà tậnLỜI CẢM ƠNTrong suốt thời gianĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN
từ khi bắt đầu học tập cho đến khi bước vào kỳ thực tập cuối khóa này. em đà nhận được nhiều sự hỏ trợ và quan tâm từ phía nhà trường, thầy cò. bạn bẽĐẠI HỌC HI É TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHnoc <1KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPĐÁNH GIÁ Sự HÀI LÒNG CỦ\NỊ>ƯỜI LAO ĐỌNG VÈ CHÍNH SÁCH TIÊN’ ÍVƠN ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN n trị kinh doanh nói riêng đà truyền đạt vốn kiến thức quỷ báu cho chúng em trong suốt thời gian qua.Em xin bày tò lòng biết ơn chân thành đến Cò Nguyền 1 linh hướng dản đẻ em có thè hoàn thành dợt thực tập cuối khóaBèn cạnh đó, em cùng xin chân thành cam ơn Ban Giáíĩĩ4ôc, chị hướng dan. các anh chị ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN đồng nghiệp trong Công ty Trách nhiệm hữu hạn Tlhipng mại Tỏng họp Tuân Việt chi nhánh Huế đà tạo mọi điều kiện tốt nhất, truyền đạt nhùng kinh nghiệĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN
m quý báu trong thời gian em thực tập cuối khóa, cùng như đà tận linh hợp tác giúp em hoàn thành báo cáo thực tập này.Trong quá trinh thực lập và làm ĐẠI HỌC HI É TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHnoc <1KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPĐÁNH GIÁ Sự HÀI LÒNG CỦ\NỊ>ƯỜI LAO ĐỌNG VÈ CHÍNH SÁCH TIÊN’ ÍVƠN ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN lý luận cùng như kinh nghiệm thực tế còn hạn chế nên bài báo cáo không thế tránh khỏiieu sót, em rất mong nhận được ý kiến đóng góp cúa/c hói thêm được nhiều kinh nghiệm và sè hoàn thành lốt p cùa mình.nh câm ơn!quỷ Thầy Cô đề em có 11 hơn bài khóa luận liEm xin cỉHuế, tháng 05 năm 2020Sinh viên thự ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN c hiệnLê Thị ThủyKhóa ỉuận tối nghiệpGỉ'HD. Nguyen Thị Mmh HươngDANH MỤC BẢNG BIEUBang 2.1: Cơ cầu nhân sự cua công ty Tuấn Việt chi nhánh Huế........ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN
...giai doạn 2017-2019....................................................Bâng 2.2: Nguồn lài chính công ly năm 2017 đen năm 2019................Bâng ĐẠI HỌC HI É TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHnoc <1KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPĐÁNH GIÁ Sự HÀI LÒNG CỦ\NỊ>ƯỜI LAO ĐỌNG VÈ CHÍNH SÁCH TIÊN’ ÍVƠN ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN uỳ lương, doanh ihu và lòng chi phi sân xuâl kinh doanh ... Bang 2.6: Tiền lương. thu nhập vã nãng suất lao dộng binh quân CI Bâng 2.7: Múc tiền thường bình quân cùa NI.l) lù năm 201 “Aden ^£19 Bâng 2.8: Mức liền thưởng bình quân cùa NLĐ lù năm 2012019Báng 2.9: Thống kê mô tá tòng thế nghiên cửu.... ĐÁNH GIÁ SỰ HÀI LÒNG CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG VỀ CHÍNH SÁCH TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN .................Bâng 2.10: Thống kè sự hiếu biết về còng tác quân tri tiên lương.ĐẠI HỌC HI É TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHnoc <1KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPĐÁNH GIÁ Sự HÀI LÒNG CỦ\NỊ>ƯỜI LAO ĐỌNG VÈ CHÍNH SÁCH TIÊN’ ÍVƠNĐẠI HỌC HI É TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHnoc <1KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPĐÁNH GIÁ Sự HÀI LÒNG CỦ\NỊ>ƯỜI LAO ĐỌNG VÈ CHÍNH SÁCH TIÊN’ ÍVƠNGọi ngay
Chat zalo
Facebook