Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 104 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

JJ_4BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC BÁCH KHOA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ KHOA HỌCPHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT CÁC GIÃI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN ( ÔNG TÁC ĐÀO TẠ

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM ẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN Lực CUA TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ TP.HCMNGÀNH : QUÂN TRỊ KINH DOANH MÃ SỐ :TRỊNH HOÀNG HIỆPNgười hướng (lẫn khoa học: TS. BVI X

UÂN HồiHÀ NỘI 2007 h1»MỤC LỤCMỞ ĐẦU.................................................................1Chương 1: Cơ sở lý luận về quân tộ nguồn nhân lực Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

vù chức năng đào tạo và phát triển nguồn nhân lực...........................................31.1Khái niệm về quản trị nguồn nhân lực; vai trò. ý nghĩ

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

a...........31.1.1Khái niệm về quân trị nguồn nhân lực:........................31.1.2.Vai trò, ý nghĩa của quân trị nguồn nhân lực:...............51.2

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM ng duy trì nguồn nhân lực:.....................101.3.1.Xác định nhu cầu đào tạo:..................................121.3.2.Xây dựng kế hoạch đào tạo:..

...............................131.3.3.Triển khai thực hiện kế hoạch đào tạo:.....................141.3.4.Đánh giá việc thực hiện kế hoạch và nít kinh Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

nghiệm để cảitiến, hoàn thiện công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực:......151.4.Các yếu tố ảnh hưởng đến công tác đào tạo và phát triển nguồnnhâ

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

n lực.............................................................251.4.1.Các yếu tố thuộc mỏi trường bên ngoài:.....................251.4.2.Yếu tô' m

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM ......................................321.5.1.Đặc điểm về hoạt động đào tạo của một Trường đào tạo nghề:321.5.2.Các yêu cầu đối với đội ngữ nhân lực c

ủa Trường đào tạo nghề:......................................................................33Chương 2: Phân tích thực nạng cồng tác đào tạo phát tri Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

ển nguồn nhân lực ở trường cao đẳng nghề tp.hcni...............................................362.1.Khái quát về Trường:.............................

Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Trường cao đẳng nghề TP HCM

.................362.1.1.Quá Hình hình thành và phát triển của Trường:.................362.1.1.1. Giai đoạn năm 1999 đến nđm 2006:....................