KHO THƯ VIỆN 🔎

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         75 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

gHUTECHĐei học Côog njW Tp HCMiBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPTHỰC TRẠNG VÀ KI ÉN NGHỊ NHẢM NÂNG C AO HIỆU

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát QUA CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực CÔNG TY TNHH SƠN MINH PHÁTNgành:Quán tộ kinh (loanhChuyên ngành: Quán tộ kinh (loanhGiang viên hướng dần: Ths. T

rần Thị TrangSinh viên thực hiện: Phan Lê TilingMSSV: 1214140047 Lớp: 12D2ỌT01TP. HỒ Chí Minh. 2015iiLÒI CAM ĐOANEm cam đoan đày là bài khóa luận lol Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

nghiệp của cm. Nhùng kếl quá và số liệu trong bài lãm lã cùa công ty TNIIII Son Minh Phát. Em không sao chép từ bài luận văn khác. Em hoàn loàn chịu t

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

rách nhiệm Irước nhà Irưòng VC bài làm cua minli.Tp. Hồ Chí Minh, Ngày...Tháng.....Năm 2015Sinh viên thực hiệnPHAN LÊ TRƯNGiiiLỜI CẢM ƠNSau thời gian

gHUTECHĐei học Côog njW Tp HCMiBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPTHỰC TRẠNG VÀ KI ÉN NGHỊ NHẢM NÂNG C AO HIỆU

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát t nghiệp vói đè tài: “ Thực trạng và giãi pháp nhẩm nâng cao hiệu quà còng tác quàn trị nguồn nhân lực tại còng ty TNHH Sơn Minh Phát".Hoàn thành báo

cáo này cho phép em gửi lời câm ơn tói cò Trần Thị Trang, người đà hướng dần, giúp đờ em trong suốt thời gian em hoàn thành bài khóa luận.Em xin chân Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

thành càm ơn anh Bùi Công Lộc, giám đốc công ty TNHH Sơn Minh Phát đà cho phép em được thực tập tại công ty.Em xin cám ơn các anh chi trong công ty đà

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

giúp đờ em trong quá trình thực hiện bài khóa luận này.Mặc dù đà cố gắng hoc tập. nghiên cứu nhưng do thời gian có hạn, và chưa hiểu hết về còng ty n

gHUTECHĐei học Côog njW Tp HCMiBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPTHỰC TRẠNG VÀ KI ÉN NGHỊ NHẢM NÂNG C AO HIỆU

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát ận được hoãn thiện và nâng cao hơn nừa.ivCỘNG HÒA XÃ Hội CHÌ NGHĨA VIỆT N AM Độc lập - Tụ do - Hạnh phúcMIẠN XÉT Tllực TẠPIIọ và tên sình viên:.......

.........................MSSỉ':...................................Khoỏ:...................................1Thời gian thực tập2Bộ phận thực tập Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nguồn nhân lực của công ty TNHH sơn minh phát

gHUTECHĐei học Côog njW Tp HCMiBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP. HCMKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆPTHỰC TRẠNG VÀ KI ÉN NGHỊ NHẢM NÂNG C AO HIỆU

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook