0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERING
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERING
0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERING
TRƯỜNG ĐẠI HOC MỞ THÀNH PHÓ HỎ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHNGUYÊN ILÂI PHỤNG MSSV: 40581240XÂY DỤNG HỆ THỐNG ĐÁNH GIẢ NHÂN VIÊN TẠT CÔNG TY TNHH 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERING TNDOCHINE ENGINEERINGKIIOÁ LUẬNi TÓT NGHIỆP♦ ♦NGÀNH: QUẢN trị kinh doanhThành phố Hồ Ghi .Minh - Năm 2008TRƯỜNG DẠI HỌC MỚ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHKHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHNGUYÊN IIẤI PHỤNGMSSV: 40581240XÂY DỤNG HỆ THỐNG ĐÁNH GIẢ NHÂN VIÊN TẠĨ CÔNG TY TNHH TNDOCHTNE ENGINEERINGKIIOÁ LUẬN TÓT NGHIỆPNGÀN 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERINGH: QUẢN TRỊ KINH DOANH('huyên ngành : Quản trị kinh doanh tong họp Lóp: QN52A1NGƯỜI HƯỚNG DẤN KHOA HỌCTS. VŨ VIỆT HÁNGThành phố IIỒ Chí Minh - Năm 2000895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERING
8KHÓA L lĨẬN TÓT NGHIỆP- ỉ B2Gỉ HD: TS. f 77 ỉ 'iệt HồngLỜI (ÂM ƠNTrong suốt quá trình học tập tại Trường Đại Học Mờ TP. Hồ Chi Minh, nhờ sự tận tình TRƯỜNG ĐẠI HOC MỞ THÀNH PHÓ HỎ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHNGUYÊN ILÂI PHỤNG MSSV: 40581240XÂY DỤNG HỆ THỐNG ĐÁNH GIẢ NHÂN VIÊN TẠT CÔNG TY TNHH 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERINGg biết ưn sâu sác.Xin gửi lời biết 011 chân thành đến cô Vũ Việt Hẩng dà tận tinh hướng dần lôi hoàn thành chuyên đề này.rỏi xin chân thành cam em Ban Giám Đốc công ty TNHH Indochinc Engineering cùng toàn the nhân viên ớ các phòng ban. đặc biệt là các anh chị làm việc tại phòng quàn trị nguồn nhân l 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERINGục dà giúp đừ, tạo điều kiện thuận lợi cho lõi trong quá trình làm khóa luận này.Sau cùng, lôi xin cam em các anh chị và bạn be. đặc biệt là Nguyen Ih0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERING
ị Hồng Ngọc dã giúp dờ, dộng viên, góp ý cho tôi trong quá trình viết dề tãi này.Với sự hiêu biết có hạn về lình vực quan irị nguồn nhân lục. trong quTRƯỜNG ĐẠI HOC MỞ THÀNH PHÓ HỎ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHNGUYÊN ILÂI PHỤNG MSSV: 40581240XÂY DỤNG HỆ THỐNG ĐÁNH GIẢ NHÂN VIÊN TẠT CÔNG TY TNHH 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERINGn hơn.Tp. ĩ lồ Chi Minh, tháng 06 năm 2008Sinh viên thực hiệnNguyễn Hài PhụngSVTH: Nguyễn Hài Phụng1KHỎA LUẬN TÓT NGHIỆP-VB2GVHD: TS.Vũ Việt HằngMỤC LỤCLỜI CAM ƠN..........................................iNHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN HƯỚNG DẦN..................ii 0895XÂY DỰNG HỆ THÓNG ĐÁNH GIÁ NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH INDOCHINE ENGINEERINGTRƯỜNG ĐẠI HOC MỞ THÀNH PHÓ HỎ CHÍ MINH KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHNGUYÊN ILÂI PHỤNG MSSV: 40581240XÂY DỤNG HỆ THỐNG ĐÁNH GIẢ NHÂN VIÊN TẠT CÔNG TY TNHHGọi ngay
Chat zalo
Facebook