(Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk
(Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk
BỌ GIÁO Dực VÀ ĐÀO TẠOĐẠI HỌC ĐÀ NÀNGVŨ THỊ BÍCH THẢOĐÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TẠI Biru ĐIỆN TỈNH ĐẢK LẤKChuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mà số: (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk 60.34.01.02LUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANHNgười hướng dân khoa học: PGS.TS. Nguyễn Thị NhưĩâêmĐà Nằng - Năm 2015LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan đáy là công trình nghiên cứu cua riêng Tói.('ác so liệu, kết quả nêu trong luận vãn /à trung thực và chưa từng dược ai công bồ trong bai kỳ’ cóng trình n (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắkào khác.Người cam đoanVù Thị Bích ThàoMỤC LỤCMỞ ĐẲU.............................................................11.Tính cap thiết cùa đe tài..........(Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk
.........................12.Mục tiêu nghiêncửu........................................23.Đối tượng và phạm vi nghiên cứu............................24BỌ GIÁO Dực VÀ ĐÀO TẠOĐẠI HỌC ĐÀ NÀNGVŨ THỊ BÍCH THẢOĐÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TẠI Biru ĐIỆN TỈNH ĐẢK LẤKChuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mà số: (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk cứu..............................3CHƯƠNG 1. Cơ SỜ LÝ LI ĂN VỀ HOẠT ĐỌNG ĐÁNH GIÁTHÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TRONG DOANH NGHIỆP............................61.1.MỘT SÔ KHÁI NIỆM Cơ BẢN.......................................61.1.1.Nhân viên và phàn loại nhân viên........................61.1.2.Khái niệm đánh (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắkgiá thành tích nhân viên.................61.1.3.Ý nghĩa của công tác đánh giá thành tích nhân viên......71.2.NỘI DƯNG ĐÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN...(Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk
....................101.2.1.Xác định mục tiêu của công tác đánh giá thành tích nhân viên..101.2.2.Xác định tiêu chuẩn đánh giá thành tích nhân viên...BỌ GIÁO Dực VÀ ĐÀO TẠOĐẠI HỌC ĐÀ NÀNGVŨ THỊ BÍCH THẢOĐÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TẠI Biru ĐIỆN TỈNH ĐẢK LẤKChuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mà số: (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắk.Tháo luận và sư dụng ket qua đánh giá..................331.3.CÁC NHÂN TÓ ANH HƯỚNG ĐÉN CÒNG TÁC ĐÁNH GIẢTHÀNH TÍCH CỦA NHÂN VIÊN..........................................35 (Luận văn thạc sĩ) đánh giá thành tích nhân viên tại bưu điện tỉnh đắk lắkBỌ GIÁO Dực VÀ ĐÀO TẠOĐẠI HỌC ĐÀ NÀNGVŨ THỊ BÍCH THẢOĐÁNH GIÁ THÀNH TÍCH NHÂN VIÊN TẠI Biru ĐIỆN TỈNH ĐẢK LẤKChuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mà số:Gọi ngay
Chat zalo
Facebook