Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh LAO ĐỌNG ĐỎI VỚI C ÔNG TY BÃO HIẺM PVI KHU vực THÀNH PHỐ HÒ CHÍ MINHLUẬN VĂN THẠC' sĩThành phố Hồ Chí Minh - Năm 2021BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC MẸT NAM TRƯỞNG DẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HỒ CHÍ .MINHBẠNG SV MẠNHCÁC YÉƯ TÓ TÁC ĐÔNG ĐÉN sụ’ GẲN BÓ CỦA NGƯỜI LAO DỌNG ĐÓI vởĩ CÔNG TY BẢO HIẺM P Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh VT KĨIƯ vực THÀNH PIĨÓ HÒ CHÍ MINHLI AN VÀN THẠC sỉChuyên ngành: Quàn trị Kinh (loanh Mã số: «34 01 02NGƯỜI HƯỚNG DAN KHOA IIỌC: TS. NGVYẺN VÃN THỤYThCác yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
ành phố Hồ Chí Minh - Năm 2021TÓM TẲT1.Tiêu đềCác yểu tố tác động đến sự gán bó của người lao động đối với Công ty Bão hiểm PVI khu vực Thành phố Hồ CBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh động đáp ứng cho tĩnh hình kinh doanh và đề giừ chân được người lao động có kỳ năng, năng lực thi công ty phái có nhùng chính sách nhẩm nâng cao sự gắn bó của người lao động. Từ tinh hình thực tế tại đơn vị tác giã chọn đề tài “Các yếu tố tác động đến sự gắn bó cua người lao động đối với Công ty Bao Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh hiểm PVI khu vực Thành phố Hồ Chi Minh”. Dựa vào dừ liệu thu thập được từ 204 mẫu quan sát người lao động tại PVI khu vực Thành phố Hồ Chí Minh và dừCác yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
liệu được xử lý bằng công cụ SPSS: Thống kê mô tã, kiềm tra thang đo Cronbach’s Aplpha, phân tích khám phá. phân tích tương quan hồi quy. Kết quá nghBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh nghiệp, Môi trường làm việc, Văn hóa tồ chức, cấp trên trực tiếp, Thu nhập, Khen thưởng và phúc lợi. Các yếu tố này là nhùng gợi ý quan trọng giúp Lành đạo công ty có thế hoạch định chính sách thích hợp đề nâng cao sự gắn bó của người lao động trong tô chức cua minh. Nghiên cứu đà chi ra được 7 yếu Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh tố tác động như vậy còn nhiều yếu tố khác mà nghiên cứu chưa tìm ra và mới chi đại diện cho người lao động làm việc tại khu vực Thành phố Hồ Chi MinhCác yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
chưa đại diện được cho tất cã các vùng và toàn bộ người lao động của Tổng công ty bão hiềm PVI vì vậy tác giá đề xuất cho nhùng nghiên cứu tiếp theo.3BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh hi Minh City.2.AbstractFor an enterprise, maintaining and stabilizing the number of employees is a lop important issue to ensure enough workforce to meet the business situation and to retain skilled workers. Capacity, the company must have policies to improve the cohesion of employees. From the actu Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh al situation at the company, the author chose the topic "Factors affecting the attachment of employee's of PVI Insurance Company in Ho Chi Minh City".Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
Based on data collected from 204 samples of worker observations at PVI in Ho Chi Minh City and data processed by SPSS tool: Descriptive statistics, CBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh t employees' attachment and with a strong to weak impact are: Career development opportunities. Colleagues, Work environment, Organizational culture. Direct Superior, Incom. Commendation and Benefits. These factors are important suggestions to help company leaders to formulate appropriate policies t Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh o enhance employees' engagement in their organization. The study has shown that 7 such influencing factors, there arc many other factors that the studCác yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
y has not found and only represents workers in Ho Chi Minh City, which arc not representative of all. areas, PVI Insurance Corporation so the author pBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh ơn đến Ban giám hiệu, Quỷ thầy cò Khoa Sau Đại học. Trường Đại học Ngàn Hàng Tp. Hồ Chí Minh và Quý thay cò giáng viên đà tận tàm giảng dạy, tạo điều kiện về thời gian, cơ sỡ vật chất giúp tác giá có điều kiện thuận lợi trong suốt quá trình học tập tại trường.Tác giã xin bày to lòng biết ơn sâu sắc Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh đến Tiến sĩ Nguyền Văn Thụy đà dành rat nhiều thời gian vả tâm huyết hướng dần nghiên cứu, cung cap những tài liệu tham khao, truyền đạt kiến thức đêCác yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh
tác già có được nguồn kiến thức chinh là cơ sở. tiền đề vừng chắc đè tác giã có thẻ hoàn thành luận văn một cách tốt nhất.Tác giá xin gửi lời cám ơn đBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI L Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh ứu luận vãn.Trong quá trinh thực hiện luận vãn này tác già đà có nhiều cồ gắng hoàn thiện nhưng cũng không thế tránh khôi nhùng thiếu sót. rất mong nhận được nhừng đóng góp cua Quỷ thầy cô.Tràn trọng cảm ơn!Thành phố Hồ Chí Minh tháng 04 năm 2021Tác giá Các yếu tố tác động đến sự gắn bó của người lao động đối với công ty bảo hiểm PVI khu vực thành phố hồ chí minh BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAM TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGÂN HÀNG TP. HÒ C HÍ MINHĐẶNG SỸ .MẠNHCÁC YẾU TÓ TÁC ĐỌNG ĐÉN sự GÁN BÓ CỦA NGƯỜI LGọi ngay
Chat zalo
Facebook