Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
Khóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: C Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái Cơ cấu lao động theo trinh độ...............................27Báng 2: Cơ cấu lao động theo giới tinh..............................27Bâng 3: Cơ cấu lao động theo độ tuổi................................28Bâng 4: Kết quả hoạt động săn xuất kinh doanh của Còng tỵ 5 năm qua.29Báng 5: Bán mò tá công việc. Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái ........................................31Báng 6: Báng tinh tiền lương công nhân hoàn thiện tháng 12/2011......40Phiếu điểu tra mức độ hài lòng cúa nhMột số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
ân viên.........................47C.VHn- PKS 7X Phan Trnna PhứrĐặng Xuân Kiên Lớp Kì ~QT2Khúa luận lót nghiệpJ ỉện Đại học Mở Hà NộiLò’i lììô’ đầuĩ d?Khóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: C Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái ng khác trong tô chức. ĩiãl kỳ- tnột lò chức nào nêu biết sừ dụng và khai thác triệt dê hiệu quá nguồn ỉực con người thì ớ dó hoạt động kinh tế nói riêng và các hoạt dộng khác nói chung s Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái hưng nhu cầu, sơ thích, ham mê. lòng nhiệt tình ...tắt cá những diều đó tạo nên một dộng lực lởn trong lao dộng. Có càu nói: Thành còng một phần có dưMột số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
ợc là ở sự càn cù và lòng nhiệt rình ”, (Ngạn ngừ nước ngoài. Đắc Nhân Tâm). Mà lòng nhiệt tình dược tạo ra từ động lực lao dộng, nó làn? cho người taKhóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: C Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái ực dot với người lao dộng? Cảu hói này dược đật ra doi với tat cá các nhà quàn lỳ muon dành thắng lọi trê?? thương trường.Xuất phát lừ nhận thức trên en? dà ìựa chọn de tài “Một sô giới pháp tạo động lực cho người lao động tại Công ty TNHH San xuất - Thương mại - Xuât nhập khắu An Phú Thái" làm dề t Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái ài khóa luận tốt nghiệp của minh.Mục đích nghiên cứu cùa đề tài trước hết dê nhằm hiếu được một cách sâu sắc ho'?? vê cơ sờ lý hiậ?? chung của hoạt dộMột số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
ng lạo dộng lực lao dộng trong Cõng ty. Từ dó đưa ra một số ý kiến dóng góp vào các giói pháp nhằm kich thích tinh thần làm việc cùa ngưòi lao dộng, lKhóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: C Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái ạnh.Dè lài en? nghiên cứu dược sự hướng dà?? và giũ]) dờ nhiệt tình cúa PGS. TS Phan Trọng Phức.Em xin chân thành câm O'??!ỉĩà Nội, tháng 06 nam 20122Đặng Xuân Kiên I.ớp KÌ7QT2TCTua.ihKhóa luận tốt nghiệpf 'iện Dại học Mở Hà NộiChương /: cơ SỜ LÝ LUẬN VÈ HOẠT DỌNG TẠO ĐỌNG LựcCHO NGƯỜI LAO ĐỌNGCon n Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái gười tham gia lao động là muốn được thoã màn nhùng đòi hòi. nhưng ước vọng mà minh chưa có hoặc chưa đầy đũ. Theo Mác mục đích cúa nền sàn xuất XHCN lMột số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
à nhẩm thoã màn ngày càng đầy đũ hơn nhừng nhu cầu vật chất và tinh thằn ngày càng tảng cúa bán than người lao động.Theo V.I.Lê-nin: “Đảm bão đời sốngKhóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: C Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái nh phúc, tạo điền kiện cho họ phát triển toàn diện, dam báo bình đủng xả hội gắn nền hạnh phúc và tự do của họ Vì vậy phái làm gì đề không ngừng thoá màn nhu cằu cùa người lao động? Dộng cơ đó xuất phát lừ đâu?...Đó chinh là vấn để tạo động lực cho lao động nhẩm khuyến khích họ tích cực tham gia vào Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái sán xuất tạo ra năng suất chất lượng, hiệu qua cao trong hoạt động sàn xuất kinh doanh của các doanh nghiệp.1.1 Các khái niệm cơ bàn1.1.ỉ Nhu Câu I 'Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái
à Dộng CơTrong quá trinh lao động các nhà quân lý thường đặt ra các câu hòi: Tại sao họ lại làm việc? Làm việc trong điều kiện như nhau tại sao người Khóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: C Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái lao động đâ tạo ra điều đó.Động cơ được hiểu lả sự sẵn sàng, quyết tâm thực hiện với nỏ lực ờ mức độ cao đề đạt được các mục tiêu của tồ chức và nó phụ thuộc vào khả năng đạt được kết quả để thoà màn được các nhu cầu cá nhân. Một số giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty tnhh sản xuất – thương mại – xuất nhập khẩu an phú thái Khóa luận íốt nghiệpf 'iện Đại học Mờ Hà NộiDanh mục các bảng biểuTrangSơ đồ tồ chức bộ máy quân lý........................................24Bâng 1: CGọi ngay
Chat zalo
Facebook