NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 72 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

Báo cáo thực [ộp totTrường Đại học Lao động- Xà hộiBỘ LAO ĐỘNG THOỊƠNG BINH & XÃ HỘI TRGỊỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỘNG - XÃ HỘIHc * * * *BÁO CÁOTHỰC TẬP TỐT NG

NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG GHIỆPTên đê tài:“NÂNG CAO HIỆU QUẦ CÔNG TÁC TUYẼN DỤNG NHÂN Lực TẠI TÕNG CÔNG TY CÕ PHÀN MIỀN TRUNG”Sinh viên thực hiện: Lê Vù Việt HùngLớp: C11QL1Giả

ng viên híTỊÓììg dân: TS.Nguy n C ng Tho nHà Nội. năm 2010GVHD TS. Nguyền Công Thoan1sv Thực hiện Lê Vù Việt HùngMỤC LỤCMỤC LỤC.,.....t............... NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

.........»»......,1LỢỈMỢĐĂỤ,....................................... 5PHẦN I: NHỮNG VĂN ĐÈ CHUNG-------------------------------7I.Khái quát chu

NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

ng về đơn vị thực tậpnmmmmmmmmnmtmmt...1.Quá trình hình (hành và phát triển củ doll vi..........72.Hê thông tô chức bô máy, chức năng nhiêm vu cù đơn

NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG hời gian tời:.............................................9II.Thực trang công tác quản lý lao đông tai đơn vi.........................131.Hiên (rang c

hung của bô máy dám nhiêm c ng tác QLLD....................132.Quản lý th ng tin nguõn nhân lưc cù đơn VịtTttrttfH..T TT.......i — IHtttlỗ3.Thù 1 0, p NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

húc lơi cho ngqời 1 o dõng...................................18PHAN Hi CHUYÊN ĐE........................ 22“NÁNG CAO HIỆU QUÀ CÔNG TÁC TUYẺN DỤNG

NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG

NHÂN Lực..22TẠI IQNG CÔNG TYCQ PHĂN MỈÈN IRUNG”..I.Cơ sở lý luân về quỵ trình tuyên dung nhân lực:........................................221.Khái ni

NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG ...............223.Mói quan hê giữ c ng tác tuyên mô và tuyên chon nhân lưc:...........................234.Qú trinh tuyên chọn và quyệt đinh tuyến dun

g.............tttttttTTTTTTTttttttt..tTTtt.„235.Những nhân tô ànlì hqờng đên c ng tác tuyên dung nhân lưc:............................31 NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG tác TUYỂN DỤNG NHÂN lực tại TỔNG CÔNG TY cổ PHẦN MIỀN TRUNG