Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 116 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

Bộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG đại học mo địa chấtPin ONG HŨLTÌNGNGHIÊN cứu GIẢI PHÁP TẠO ĐỘNG Lực CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY cô PHẨN THAN HÀ LÀM -

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin - V1NACOM1NLUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TÉHÀ NỘI, 2013Bộ GIẢO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC MO ĐỊA CHẤT1’1 II 'ÔNG HƯUTỪNGNGHIÊN CỨU GIẢI PHÁP TẠO ĐỘNG Lực C

HO NGƯỜT LAO ĐÔNG TẠT CÔNG TY cỏ PHẤN THAN HÀ LẢM - V1NACOM1NChuyên ngành: Quàn lý kinh tế .Mã số : 60340410LUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TÉNGƯỜI HƯỞNG DÀN KH Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

OA HỌC 1’GS.TS Trần Dăng KhâmHÀ NỘI, 20131Mở ĐÀU1Tín 11 cấp thiết của đề tàiNhân lực là yếu lố đầu vào không the thiếu trong mồi doanh nghiệp, nó kết

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

họp các nguồn lực khác một cách cỏ hiệu quà dế tạo ra sân phẩm, dịch vụ đáp úng một cách lốt nhắt các nhu cầu cùa khách hàng. Đe đúng vừng và thành cô

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin hiệp mình từ nhu cầu. sờ thích, ham mê, nhiệt tinh...tất cà những diều dỏ tạo nên dộng lực lao dộng. Khi có động lực người lao động làm việc SC hãng s

ay làm việc, phái huy hếl kha nâng cua minh vào trong công việc, tạo nên năng suất lao dộng cao góp phần lãm tăng hiệu quà lao động, giam chi phí san Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

xuất, hạ giá thành sim phàm, làng lợi nhuận cho doanh nghiệp.Công ly co phần than Hà Lầm-Vinacomin là một doanh nghiệp chuyên khai thác chề biến và ti

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

êu thụ than trong Tập doàn công nghiệp Than-khoáng sán Việt Nam. Hiện nay và irong giai đoạn lới khi CTCP ihan Hà Lầm chuẩn bị khai ihác xuống sàu múc

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin ệp. Nhũng năm vừa qua mặc dù còng ty dà quan tâm dến dời sống vật chất của người lao động, thu nhập bình quân đầu người có lăng nhưng cùng chưa lương

xứng với kết quả tăng doanh thu, lợi nhuận của doanh nghiệp. Tuy nhiên, thu nhập cao không phai là yếu lo duy nhai đê lạo động lực lao động, có nhiều Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

yếu lo khác cùng tác dộng đến tinh thằn làm việc của người lao dộng. Cuộc sồng càng phát triển, nhu cầu cùa người lao động càng cao. khi con người đà

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

ihoa màn nhu cầu cơ ban như dược trà lương cao và còng bằng thi họ sê hướng tới thoả màn các nhu cầu khác cao hem như điều kiện làm việc thuận lợi. cô

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin g còng ty. ngành nghề san xuất kinh doanh và dựa trên cơ sờ dó dặt nền tâng cho một lý thuyết tạo dộng lực thích hợp, có thè phát huy được lác dụng cũ

a nó trong thực le. Hiện nay công lác lạo động lực cho người2lao động ớ các doanh nghiệp công nghiệp mo nói chung, CTCP than Hà Lầm nói riêng theo nhậ Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

n định của tác giã là: chủ yếu xuất phát tử kinh nghiệm và yêu cầu thục tế cùa hoạt động san xuất kinh doanh mà vản chưa xuất phát lù nhu cầu thực lev

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

a chinh dáng của lao dộng.Nhận thức được vấn đề đó, tác gia đà di sâu nghiên cứu đề lài “Nghiên cứu giải pháp tạo dộng lực cho người lao dộng tại Cống

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin dựng một hệ thống các giai pháp nham lạo lập. duy tri. tàng cường vã nâng cao dộng lực lãm việc cho lao dộng trực tiếp sàn xuất tại Công ly cô phan th

an Hà Lam - Vinacomin cho lới nãm 2020.3Dối tượng và phạm vi nghiên cứu cùa luận van*Dối tượng nghiên cứu: là các vân đê liên quan lới dộng lực làm vi Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

ệc cua nguôi lao dộng trực tiếp sân xuất tại Công ty Cô phần than ĩĩà Lẩm - Vinacomin nền các kliía cạnh như: nội dung cùa động lực irong lao động; qu

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

an điềm và phương pháp dành giá dộng lực lảm việc: các nhân tố ánh hưởng tới dộng lực làm việc cua người lao động.*Phạm vi nghiên cứu:-về chuyên mòn:

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin án xuất cua cTCP than Hà Lầm.-về thời gian: số liệu phân tích dược thu thập cho giai đoạn 2008-2012; kết quà nghiên cứu hướng lới việc áp dụng cho tới

nám 2020.4Nhiệm vụ nghiên cứu:-Hệ thong hóa các lý luận liên quan lới cóng lác lạo dộng lực cho người lao dộng tại các Công ty sàn xuất than thuộc Vi Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

nacomin nói chung, trong Còng ty cố phần than Hà Lầm nói riêng.-Nghiên cứu, đánh giã công lác quân lý lao dộng và tạo dộng lực tại Công ty cô phần tha

Nghiên cứu các giải pháp tạo động lực cho người lao động tại công ty cổ phần than hà lầm vinacomin

n Hà Lằm giai đoạn 2008-2012.3-Xây dựng và hoàn thiện các giái pháp lạo động lực lại Công ty cổ phần than Hà Lam áp dụng cho tới năm 2020.