(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA N (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang NGƯỜI LAO ĐỌNG: TRƯỜNG HỢP NGHIÊN cúì NGƯỜI LAO DỌNG TRONG KHI vực CÔNG HUYỆN GIÔNG RIÊNG, TÌNH KIÊN GIANGLUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TẺTP. HỒ Chi Minh-Năm 2018BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ TP. HÒ CHÍ MINHKHOA QUẢN LÝ NHÀ NƯỚCCAO QUÓC THỤYTÊN ĐÉ TÀITÁC ĐỌNG PHONG CÁC II LẢNH DẠO PHỤNG sự D (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang ẺN HÀNH VI ĐOI MỚI CÙA NGƯỜI LAO ĐỌNG: TRƯỜNG HỢP NGHIÊN CỨU NGƯỜI LAO DỌNG TRONG KHI vực CÔNG HUYỆN GIỎNG RIÊNG, TÌNH KIÊN GIANG •Chuyên ngành :Quản(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
lý côngMã số:60340403LUẬN VÃN THẠC sỉ KINH TÉNGƯỜI HƯỞNG DÀN KHOA HỌC TIÊN SỸ: NGUYỀN HÍT LAMTP. HỒ Chí Minh - Năm 2018LỜI CAM ĐOANlôi cam đoan rang LBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA N (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang Giồng Riềng, rinh Kiên Giang'’ là công trình nghiên cửu do chính tôi thực hiện.Các số liệu thu thập và kết quả nghiên cửu trong luận vàn này lã hoãn toàn hợp pháp, trung (hực. Các tài liệu tham kháo có nguồn trích rò ràng.Tôi xin hoàn toàn chịu trách nhiệm về nội dung vã tính tiling thực của dề tài (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang nghicn cứu. /.TP. Hồ Chí Minh, ngày 26 tháng 02 năm 2018Cao Quốc ThụyLỜI CÂM ƠN’Tôi xin chân thành câm ơn quý Thầy Cô đà tận tinh giáng dạy và truyền(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
đạt những kiến thức quỷ báo cho tôi trong suốt quá trinh học tập và nghiên cứu tại Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chi Minh.Trân trọng cám ơn Ban BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA N (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang n giúp tôi hoãn thành khóa học nãy.Và đặc biệt tôi xin gửi lời câm ơn chân thành nhất đến người hướng dần khoa học của tôi - TS. Nguyễn Hửu Lam dã tận tinh hưởng dản và góp ý cho tòi suốt thời gian thực hiện luận văn này.Tôi chân thành bày tô lòng biết ơn đến gia đình, bạn bè và đồng nghiệp đà động (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang viên, hỗ trọ vã tạo điều kiện tốt nhất cho tôi trong suốt thời gian học tập.Cuối cùng, tói xin chúc quý Thầy Có. gia đình bạn bè và đồng nghiệp sức kh(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
oẽ và thành đạt.TÓM TẲTCác quốc gia trên thế giới đà và đang chuyến đỗi cách thức quân lý trong khu vực công, thành nhà nước phục vụ, mô hình quân lý BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA N (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang rong thời đại ngày nay. nhất là người lao động trong khu vực công phái có sự đối mới, lạo ra ý mong mới do phái tiếp cận công nghệ khoa học mới. nhu cầu phục vụ của người dân ngày càng cao. cóng chức trong khu vực công phai mân thu pháp luật, đúng quy trinh nên không tạo động lực mạnh mè cho sự sáng (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang tạo. hoạt động kém hiệu quả, tìr đó người lao động trong khu vực còng, đòi hói phai có đú về tri thức, cách làm mới đế áp dụng, vận hành liếp cận kho(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
a học kỳ thuật mới. thay đổi cách thức quàn lý, hưởng đến phục vụ tốt nhất người dân. Một trong nhũng yểu tố tác động đến Hành vi đỏi mới của người laBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA N (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang lại hiệu quã cùa tổ chức. Từ thực tế trên lôi chọn đê lãi nghiên cứu “Tác động Phong cách Lành đạo phụng sự đen Hành vi đỏi mới của người lao động: Trường hợp nghiên cừu người lao động trong khu vực công huy ện Giồng Riềng, tinh Kiên Giang ".Trên cơ sờ nghiên cứu lý thuyết và kết quả của các nghiên (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang cứu về Phong cách Lành đạo phụng sự tác động đến Hành vi đổi mới cúa người lao dộng, luận văn này đã sứ dụng các phương pháp nghiên cứu cụ thê là: th(LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang
am vấn chuyên gia để nhận diện vấn đề; điều tra và xừ lý số liệu (thống kê mô tá. đánh giá giá trị độ tin cậy cúa thang đo bằng hệ số Cronbach’s alphaBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA N (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang ành vi đổi mới cúa người lao động, trên cơ sờ đó đà xây dựng mô hình nghiên cứu. Kết quá nghiên cứu đà xác định được tác động Phong cách Lành đạo phụng sự đến Hành vi đối mới của người lao động trong khu vực công huyện Giồng Riềng, tinh Kiên Giang (LUẬN văn THẠC sĩ) tác động phong cách lãnh đạo phụng sự đến hành vi đổi mới của người lao động trường hợp nghiên cứu người lao động trong khu vực công huyện giồng riềng, tỉnh kiên giang BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRI'ỜNG ĐẠI HỌC KINH TẺ TP. HÒ CHÍ MINHỉ®CAO QUÓC THỤYTÊN ĐẺ TÀITẤC DỌNG PHONG CÁCH LÃNH DẠO PHỤNG SựĐẺN HÀNH \ I ĐOI MỜI CỦA NGọi ngay
Chat zalo
Facebook