Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 145 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼĐÀO THỊ THẮMQUĂN TRỊ NHÂN Lực TẠI CÔNG TY TNHH MTV XUĂT NHẬP KHẤU VÀ ĐÀU TOI HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢ

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội ẢN TRỊ KINH DOANH CHOỊƠNG TRÌNH ĐỊNH HCTỊỚNG THỰC HÀNHHà Nội-2015ĐẠI HỌC QƯÕC GIA HÀ NỘI TROỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉĐÀO THỊ THẲMQUĂN TRỊ NHÂN Lực TẠI CÔNG

TY TNHH MTV XUĂT NHẬP KHÃU VÀ ĐÀU TOỊ HÀ NỘIChuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã số: 60 34 01 02LUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANHCHƠỊƠNG TRÌNH ĐỊN Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

H HƠỊỚNG THỰC HÀNHNGCqờI HCqỚNG DĂN KHOA HỌC: PGS.TS. TRẦN VÀN TÙNGHà Nội - 2015LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan luận văn này là công trình nghiên cứu kho

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

a học độc lập của tôi. Các tài liệu, 10J liệu dơ]Ợc sử dụng trong luận văn có nguồn gôc rõ ràng, các kết quả nghiên cứu là quá u ình lao động trung th

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội , tác giả đã nhận đơ]Ợc sự giúp đờ nhiệt tình của các cơ quan, các tổ chức và các cá nhân. Tác giả xin bày tỏ lời cảm oil sâu sắc nhãt tới tãt cả các

tập thê, cá nhân đà tạo điều kiện giúp đõ’ tác giả trong suốt quá trinh thực hiện nghiên cứu luận văn này.Trqớc hết, (ác xin trân trọng cảm ơn Ban giá Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

m hiệu trqờng Đại học Kinh tế -Đại học Quốc gia Hà Nội, Phòng đào tạo và Khoa sau đại học cùa nhà trơịờng cùng các thầy cô giáo, nhũìig ngơỊỜi đà (ran

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

g bị kiến thức cho tác già trong suốt quá trình học tập.Tác giả xin chân thành cảm ơn tới thây giáo hqớng dàn khoa học PGS.TS. Trân Văn Tùng, ngoiời đ

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội h đạo cùng các anh, chị cại Công ty TNHH một (hành viên xuất nhập khấu và đàu (0| Hà Nội, đâ tạo điêu kiện và giúp đờ tác giả trong quá trình thu thập

sõ liệu, các tài liệu liên quan, giành thời gian trả lời phỏng vãn, trả lời bảng câu hỏi điều tra đê giúp tác già hoàn thiện luận văn.Tuy tác già đà Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

cố gâng trong quá trình nghiên cứu song vì điều kiện hạn chế nên luận văn không tránh khỏi nhửng khiếm khuyết, vì vậy tác già rất mong nhận đơỊỢc nhừn

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

g ý kiến đóng góp, phàn hồi đẽ tiếp tục hoàn thiện.Trân trọng cảm ơn!Tác giáISýIk?E*?iyj |wfcjN t-fc*kolxKolx lx |xjKi Iolxr-oIcn lxIoMỤC LỤCDANH MUC

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội .............iiDANH MUC Sơ ĐỔ.......................................................................ịỵDANH MUC HÌNH...................................

.....................................ỊvMỚ DẦU...............................................................................1CHCWC-L_LÕNG_Q.UAN.-ĨÌNH Quản trị nhân lực tại công ty TNHH MTV xuất nhập khẩu và đầu tư hà nội

HÌNH NGHIÊN cứu VÁ CƠ.S.ỜLÌULVÂNVỀ GQNG TÁC QUÁN TRI NGUỒN NHĂN LVG...................................................6