Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova
Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova
BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH DOANH VÀ C ÒNG NGHẸ IIÀ NỌI* * *NGUYÊN BĂNG TÂMGIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤC Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova C CỦA CÔNG TY CỐ PHÀN TẬP ĐOÀN TRUYỀN THÔNG VÀ CÔNG NGHỆ NOVAChuyên ngành: QUẢN TRỊ KINH DOANHMã số: 60.34.01.02LUẬN VĂN THẠC sĩ KTNH TẾNgười hướng dẫn khoa học: PGS.TS. NGUYÊN HÒ PHƯƠNGHÀ NỌI, NÃM 2015LỜI CAM DOANTòi xin cam đoan, luận van “Giài pháp nâng cao hiệu quà hoạt dộng đào tạo nguồn nhân l Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova ực cúa công ty cồ phần l ập đoàn Truyền thông và Công nghệ Nova” là công (rinh nghiên cứu cùa cá nhân (ôi. Các so lieu được sir dụng trong luận vãn kiGiải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova
trung thực, có nguồn gốc, xuất xứ rõ ràng vả dược ghi (rong danh mục các lài liệu tham khao.l ôi xin chịu trách nhiệm tiước pháp luật về lời cam đoanBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH DOANH VÀ C ÒNG NGHẸ IIÀ NỌI* * *NGUYÊN BĂNG TÂMGIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤC Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova ỜI MỞ DẢU........................................................1CHƯƠNG 1: MỌT SÓ VẮN DẺ LÝ LUẠN cơ BẢN VẺ HIẸU QUẢ HOẠT DỌNG DÀO TẠO NGUÒN NHÂN Lực TRONG DOANH NGHIỆP............................................................31.1.Những vân dê chung vê dảo tạo nguồn nhân lực.................31.1.1 Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova .Khái niệm đào lạo nguồn nhân lực.............................31.1.2.Phân loại hoại động đào lạo................................41.1.3.Quy trình dào tGiải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova
ạo nguồn nhân lực...........................51.1.4.Vai trò cùa hoạt dộng dào tạo nguồn nhân lực..............141.2.Dánh giá hiệu quá công tác đào tạo BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH DOANH VÀ C ÒNG NGHẸ IIÀ NỌI* * *NGUYÊN BĂNG TÂMGIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤC Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova ..........................161.2.2.Những yếu tố anh hưởng đen hoạt động đào tạo nguồn nhàn lực..191.3.Kinh nghiệm nàng cao hiệu quả đào tạo nguồn nhân lực tại một so Tập đoàn trong và ngoài nước.........................................231.3.1.Kinh nghiệm nâng cao hiệu quà dào tạo nguồn nhân lực tại c Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova ác tập đoàntrong và ngoài nước.................................................231.3.2.Bài học nâng cao hiệu qua đào tạo nguồn nhân lực cho công ty.26Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova
TÓM TÁTC IH ONG 1...................................................29CHƯƠNG 2: THỤC TRẠNG IIIỆlí Ql À HOẠT DÕNG DÀO TẠO NGUỎN NHẤN Lực CỦA CÔNG TY coBỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH DOANH VÀ C ÒNG NGHẸ IIÀ NỌI* * *NGUYÊN BĂNG TÂMGIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤC Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động đào tạo nguồn nhân lực của công ty cổ phần tập đoàn truyền thông và công nghệ nova ('ông nghệ NOVA........................................................30BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH DOANH VÀ C ÒNG NGHẸ IIÀ NỌI* * *NGUYÊN BĂNG TÂMGIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤCGọi ngay
Chat zalo
Facebook