Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
MỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. m ăn thua lỗ, không phải do thiếu vốn, thiêu trang thiết bị, thiêu mặt bang... mà người ta chi ngay đẽn người đó không có đủ năng lực điều hành công việc và thiêu sự trang bị về kiên thức quàn trị nhân sự hoặc thiêu kinh nghiệm trong chiến lược con người.Có thẽ nói quán trị nhân lực là một công cụ k Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. hông thê thiêu của bât kỳ một tó chức nào, nó gắn liền với tô chức, với việc sâp xẽp con người vào những vị trí nhãt định trong bộ máy tõ chức đế đàmHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
bào khà năng quàn trị, điều hành doanh nghiệp cà hiện tại lần tương lai. Và đẽ đáp ứng được điều đó thì một công cụ không thẽ thiêu của quân trị nhân MỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. hoạt động của quàn trị nhân lực nói riêng và toàn bộ tõ chức nói chung. Và trong thời gian 15 tuân thực tập, được tiếp xúc và làm việc tại Sở Tài nguyên, Môi trường và Nhà đãt Hà Nội, với kiên thức và sự nhìn nhận thực tiền thấy răng công tác phân tích công việc tại Sờ hiện nay chưa được đánh giá đ Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. úng mức và còn chưa thật sự phát huy tác dụng. Vì vậy tôi mạnh dạn chọn đè tài "Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên, Môi trườngHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
và Nhà đât Hà Nội” tại nơi tôi thực tập đẽ có thê phần nào áp dụng nhũìig kiến thửc đã học vào áp dụng thực tiền tại Sờ Tài nguyên, Môi trường và Nhà MỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. an qua và xin chân thành càm ơn các cán bộ công chức viên chức trong Sờ đâ giúp đỡ tôi rát nhiều trong cung cấp thông tin, tài liệu cũng như những kinh nghiệm thực tế.CHƯƠNG I. SỰ CÂN THIÉT PHẢI HOÀN THIỆN CÔNG TÁC PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC TẠI Sở TÀI NGUYÊN MÔI TRƯỜNGVÀ NHÀ ĐẤT HÀ NỘII.Nội dung phân tích Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. công việc1. Khái niệmPhân tích công việc là công việc đâu tiên cân phái biẽt của mọi nhà quân trị nhân sự. Phân tích công việc mờ đău cho vãn đề tuyẽHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
n dụng nhân viên, là cơ sở cho việc bõ trí nhân viên phù hợp. Một nhà quàn trị không thẽ tuyến chọn đúng nhân viên, đặt đúng người vào đúng vào một viMỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. ăng nhiệm vụ chủ yẽu của công việc và cách thức xác định nên tuyển chọn hay bô trí nhĩmg người như thê nào đế thực hiện công việc tốt nhất.Đẽ hiểu rỏ thê nào là phân tích công việc chúng ta phài tìm hiểu về các định nghĩa liên quan như nhiệm vụ,công việc...1Nhiệm vụ: biêu thị tửng hoạt động lao động Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. riêng biệt với tính mục đích cụ thế mà người lao động căn phái thực hiện.Công việc: là tất cà các nhiệm vụ, công tác cụ thê mà một người lao động cầnHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
phái hoàn thành đẽ thực hiện được mục tiêu cùa tố chức.Có rất nhiều các khái niệm khác nhau, cùa các tác già khác nhau về phân tích công việc nhưng tMỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. ăng lực và trách nhiệm cụ thẽ cần phài có đẽ thực hiện công việc đó một cách thành công.Phân tích công việc cung câp các thông tin vê yêu cầu, đặc điêm của công việc, làm cơ sở cho việc xây dựng bàn mô tà công việc, bán yêu càu cùa công việc đối với người thực hiện, bàn liêu chuãn thực hiện công việ Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. c.2Các thông tin trong phân tích công việcCác thông tin cần phải thu thập trong phân tích công việc: các thông tin về nhiệm vụ cụ thế của tửng công viHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
ệc❖Thông tin về các nhiệm vụ, trách nhiệm, các mối quan hệ cần thực hiện thuộc công việc: Các thông tin được thu nhập trên cơ sở của công việc thực tẽMỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. thiết bị, công cụ, nguyên vật liệu các yêu cău đặc điếm, tính năng tác dụng, số lượng, chủng loại của các máy móc, trang bị dụng cụ được sử dụng trong quá trình sử dụng công việc.❖Thông tin vê đòi hỏi của công việc dõi với người thực hiện bao gôm tãt cá các yêu cầu vê nhân viên thực hiện công việc n Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. hư học vân, trình độ chuyên môn, kỹ năng, các kiến thức hiếu biết liên quan đến thực hiện công việc, các thuộc tính cá nhân.❖Các thông tin vè điều kiệHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
n thực hiện công việc: bao gôm các thông tin liên quan đên các vân đê điêu kiện làm việc như sự cô gang về thế lực, điêu kiện vệ sinh lao động, thời gMỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. mô tã công việc là một văn bàn viẽt giải thích về nhl'fng nhiệm vụ, trách nhiệm, điều kiện làm việc và những vãn đê có liên quan đên một công việc cụ thế.Nội dung cùa bàn mô tà công việc:❖Phầnxác định công việc: Xác định công việc bao gôm những thôngtinchủyêu: tên côngviệc,mà sõ của công việc, người Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. thực hiện công việc, phòng banvàđịađiếm, người có trách nhiệm đà ký duyệt... Nên ghi rỏ ngày tháng phân tích, điều này quan trọng vì qua đó bạnbiết kHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
hi nào thì căn xem xét lại mô tả vị trí công việc này.❖Phầntóm tầt vê các nhiệm vụ và các trách nhiệm thuộc công việcTóm tât công việc là mô là những MỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. ng việc khác. Phần này cùng nêu cà tình trạng công việc: công nhân viên làm việc toàn bộ thời gian, bán thời gian, làm tạm thời...2Các chức năng và nhiệm vụ thiết yêu: Các nhiệm vụ của công việc là những hoạt động tạo nên trách nhiệm hay chức năng cụ thẽ cùa lừng công việc. Các nhiệm vụ chù yếu cùa Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. công việc là những nhiệm vụ mà khi được thực hiện sẻ dần tới việc hoàn thành tốt các trách nhiệm và chức năng của vị trí công việc. Liệt kê từng chứcHoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội.
năng, trách nhiệm chính, sau đỏ cần phải giải thích các công việc cụ thế cân thực hiện trong nhiệm vụ chính đó.Ví dụ: Một trong số các nhiệm vụ chù yếMỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làm Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên - Môi trường và Nhà đất Hà Nội. m việc và hiếu biết trong công việcMỤC LỤCLỜI NÓI ĐĂUNgày nay người ta bất đâu nói nhiêu đén tầm quan trọng của Quân trị nhân lực Khi người ta nói đến một doanh nghiệp, một giám đõc làmGọi ngay
Chat zalo
Facebook