Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 76 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

IBỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOTRƯỜNG ĐẬI HỌC KINH TÉ TP. nò CHÍ MINH★ ★ * * *TRÀN NGỌC THÀNHẢNH HƯ ỞNG SỤ THỎA MÃN VÀ sụ TÍCH cực TRONG CỒNG VIỆC ĐÉN KÉT QUA

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ A LÀM VIỆC CÁ NHÂN CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TAI KCX-CN LINH TRƯNG IIILUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TÉCHUYÊN NGÀNH: QUẢN TRỊ KINH DOANH MÃSÓ: 60.34.01.02NGƯỜI HƯỞNG

DAN: PGS.TS NGUYÊN QUANG THUTP.HÒCHÍ MINH-NĂM 20121PHẢN MỜ ĐẦU1.Lý do chọn đề tàiHoạt động thương mại được toàn cầu hoá và quốc tế hoá đà làm gia tàng Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

sự chuyên môn hoá cua lực lượng lao động ngày càng cao ờ các quốc gia khác nhau. Tô chức cần những lao động cỏ khã năng thực hiện công việc tốt đê đá

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

p ứng mục tiêu kinh doanh cùa mình, cung cấp hàng hoá và dịch vụ và cuối cùng Là có thê tham gia cạnh tranh với những còng ty khác. Các tô chức phãi đ

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ g thành tích đóng góp vì lợi ích công ty. Những biện pháp trên nham mục đích tăng cường hiệu quà kinh doanh của công ty thòng qua việc tác động vảo hà

nh vi của nhân viên, thay đôi cách lâm việc thông thường cua nhân viên, gia tăng trách nhiêm và làm cho nhân viên ỷ thức hơn đối vói công việc nhẩm mụ Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

c đích đóng góp cho việc hoàn thành mục tiêu của nhóm và cuối củng Là mục tiêu cua tò chức.Có rầt nhiều yếu tố tác động đến hiệu quà Làm việc cá nhân

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

nhưng tác động của các yểu tố đến kết quả thực hiện công việc cá nhân đổi vói các đối tượng khác nhau, đối VỚI môi trường khác nhau thi sè khác nhau.

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ yếu tố cua sự thoâ màn công việc và mức độ tích cực của chính bân thân nhân viên đối với công việc tác động kết quã Làm việc cá nhân như thế nào. yếu

tố nào quan trọng và có tác động manh đế thúc đây hiệu quả còng việc, do đó tác giã chọn đe tài: "Anh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trưng cứng việc Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

đến kết quà làm việc cá nhân cùa người lau đụng tụi KCX-CN Linh Trung III”2.Mục tiêu nghiên cữu- Hiệu chinh và kiêm định thang đo các yếu tổ thoả mãn

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

còng việc và sự tích cực trong công việc đen kết quâ Làm việc cá nhân.2-Xác định các yếu tố sự thoà màn công việc và sự tích cực trong công việc tác

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ i tinh, độ tuổi, trình độ chuyên mòn. thu nhập, vị tri còng tác.-Từ kêt quả nghiên cửu đưa ra các khuyến nghị đê nâng cao kết quả Làm việc cua người l

ao động trong KCX-CN Linh Trung 3.3.Đối tượng và phạm vi nghiên cứu-Đối tượng nghiên cứu: các yếu tố cúa sự thoâ màn đối với còng việc, sự tích cực tr Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

ong công việc và tác động cúa chúng đối VỚI kết quả lâm việc cá nhân-Phạm VI nghiên cứu: người lao đông đang Làm việc tai Khu Chế Xuất&Cồng Nghiệp Lin

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

h Trung III.4.Phương pháp nghiên cứua) Nguồn dữ liệu và tài liệu-Dữ liệu sơ cấp được thu thập tử các bâng câu hói thiết kế săn. sau đó được phân tích

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ được thu thập từ internet, sách báo điện tử. luận văn trong và ngoài nướcb) Phuong pháp thực hiệnĐê đạt được các mục tiêu nghiên cứu. đề tài được sir

dụng phương pháp nghiên cứu đinh tinh và phương pháp nghiên cửu định lương- Phương pháp nghiên cứu đinh tính: sư dụng kỳ thuật khao sát khám phá và t Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

hào luận nhóm gồm bạn bè, các dong nghiệp đang lãm việc tại các doanh nghiệp trong KCX-CN Linh Trung 3 với các nghành nghề khác nhau Dừ liệu sơ cấp sa

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

u khi thu thập dược từ bâng khão sát sơ bộ. kết quả phân tích sơ3bô được sư dung dế thực hiện diều chinh thang đo vã bang câu hoi nhẩm phục vụ cho khá

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ việc trong KCX-CN Linh Irung III. sô liệu kháo sát được kiêm định báng Cronbach's Alpha, phân tích nhân tố khám phá (EFA). phân tích hồi quy bội và ki

êm dinh sự phù hợp của mô hình hôi quy. Phân lích sample independent I - l est và oneway Anova cùng dược áp dụng, phần mềm phân tích SPSS 16.0 dược sừ Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

dụng cho công lác phần lích định lượng.5.Kết cấu dề tài nghiên cúuKết cấu dề tải nghiên cửu gồm 4 chương như sau:Phần mỏ- đầu. Phần này nêu lý do chọ

Luận văn thạc sĩ ảnh hưởng sự thỏa mãn và sự tích cực trong công việc đến kết quả làm việc cá nhân của người lao động tại kcx cn linh trung iii , luận văn thạc sĩ

n dề tài. mục tiêu nghiên cứu. dối tượng và phạm vi nghiên cứu, phương pháp đê thực hiện nghiên cửu và cuối cùng Là cấu trúc của báo cáo.