các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai ƯƠNG VIỆT NAM - CHI NHÁNH ĐÒNG NAILUẬN VÃN THẠC sĩ KINH TÉTP. HỒ CHÍ MINH - NÀM 2021VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAMHỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRÀN VĂN DŨNGCÁC YẾU TÓ ÀNH HƯỞNG ĐẾN CHIA SÈ TRI THỨC CÙA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯƠNG MẸT NAM - CHI NHÁNH DÒNG NAILUẬN VĂN THẠC sỉChuyên ngành: Quàn các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai trị kinh doanh Mà số: 8 34 01 01Người hướng dần khoa học: TS. CÀNH CHÍ HOÀNGTP. HỎ CHÍ MINH - NẢM 2021TÓM TẤTNâng cao chất lượng nguồn nhân lực hiện ncác yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
ay dược coi Là giai pháp then chốt cùa ngành ngân hàng nhằm dáp ứng nhừng yêu cầu phát triền mõi. Việc cilia se tri thức (CSIT) giúp nhân viên làm việVIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai ểu tố ánh hương dến chia sẻ tri thức cùa nhân viên Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam - Chi nhánh Dồng Nai". Tữ dó. dề xuất nhừng kiến nghị nhằm giúp các nhà lẳnỉi dạo cùa ngàn hãng hoạch dinh chiến lược phũ hợp dè khuyến khích và phái huy csTT giũa các nhân trong lồ chức. Trên ca sà nghiên cứu của Al- các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai Alawi và cộng sự (2007), Islam và cộng sự (2011), Phùng Thanh Vân (2014). Lê Thanh Thao (2019), Trần Thị Men và Trần Vãn Dùng (2018), nghiên cứu đề xucác yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
ất mô hình gồm 6 yếu tố ảnh hướng đến CSTT: Sự tin tưởng. Lãnh đạo. Quy trình làm việc. Hệ thống công nghệ thòng tin (HT CNTT). Hệ thống khen thường, VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai tin cậy và giá trị cua thang đo dược kiêm định bằng hệ số Cronbach’s Alpha và phân tích nhân tố khám phá (EFA). Kềl quà phân lích hỏi quy bội cho thày cà 6 yêu tồ đêu có lác động đèn CSTI' của nhân viên theo thứ lự mức độ ãnh hướng như sau: Sự tin lường. Lảnh đạo. Hệ thống khen thường, Giao tiếp với các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai dồng nghiệp. Quy trinh lãm việc. I IT CNTT. R; hiệu chinh lã 0.672, mô hình hồi quy tuyển tính giai thích dược 67.2% biến thiên cua biến CSTT. Nghiêncác yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
cứu có hạn chế do việc lấy mầu thuận tiện, phi xác suất nên tính đại diện cho lông thê chưa cao. Ngoài ra, vì mô hình chi giãi thích được 67.2% biên VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai cam đoan Luận văn Thạc sì Quan trị kinh doanh vói đề tài ‘*Cớc yểu tổ ánh hướng đến chia sè tri thúc cua nhàn viên Ngàn hàng Ngoại thương Việt Nam - Chi nhánh Đồng Nai” hoàn toàn là còng trinh nghiên cứu của riêng tòi và được sự hướng dần khoa học của TS. Cảnh Chi Hoàng.Luận vàn này là công trinh n các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai ghiên cứu riêng tôi. kết qua nghiên cứu lã trung thực, trong đó không có các nội dung đẵ được công bố trước đầy hoặc các nôi dung do người khác thực hcác yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
iên ngoại trừ các trích dần được dản nguồn đầy đu trong luận văn.Neu phát hiện có bất kỳ sự gian lận nào. tôi xin hoãn toàn chịu trách nhiệm về nội duVIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai àn chinh, bên cạnh sự nồ lực cổ gắng của bán thân còn có sự hướng dẫn nhiệt tình của quý Thây/Cò. cùng như sự động viên ủng hộ của gia đình và bạn bè trong suốt thời gian học tập nghiên cứu và thực hiện luận văn thạc sì.Xin chân thành bày tô lòng biết ơn đến TS. Canh Chí Hoàng. Thay đà hết lòng giúp các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai đờ và tạo mọi điều kiện tốt nhất cho tôi hoàn thành luận văn này. Xin chân thành bay tỏ lòng biết ơn đến toàn thè quý thay cô trong khoa Quân trị doacác yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai
nh nghiệp. Học viện Khoa học xã hội đà tận tình truyền đạt nhửng kiến thức quý báu cùng như tạo mọi điều kiện thuận lợi nhất cho tôi trong suổl quá trVIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai g chi nhánh Đồng Nai đà hồ trợ cho tôi rất nhiều trong suốt quá trình thực hiện đề tài luận văn thạc sì một cách hoàn chinh.Tràn trọng./.Tp. Hồ Chỉ Minh, ngày 22 tháng 02 nỗnt 2021Tác giàTrần Văn ĐũngMỤC LỤCPHÀN MỜ ĐÀU.................................."......’........................................ các yếu tố ảnh hưởng đến chia sẻ tri thức của nhân viên ngân hàng ngoại thương việt nam chi nhánh đồng nai .101Lý do chọn đề tài........................................................................10VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯVIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC XÀ HỘI VIỆT NAM HỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỢITRẤN VÃN DŨNGCÁC YÉU TÓ ẢNH HƯỜNG ĐÉN CHIA SÈ TRI THỨC CỦA NHÂN VIÊN NGÂN HÀNG NGOẠI THƯGọi ngay
Chat zalo
Facebook