Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung
BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆPTRƯỜNG ĐẠI HỌC VINHTrêng ®xi hảc yinh khoa kinh tồ ũ b,o c^o thùc tÉp tèt nghiòp§Ò tui:Hopn thiồn c«ng t,c qulln trt> nguả Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung ản nh@n sù Vi c«ng ty Cae phỌn t vÊn thiõt kõ x©y dùng giao th«ng B3Z1C Miòn Trungngpnh: qulln trb kinh doanhVinh - 2011 MỤC LỤCTrangDANH MỤC TỪ VIẾT TẤT.....................................................1DANH MỤC Sơ ĐỒ, BÀNG BIẾU................................................2MỞ ĐÂU............. Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung ......................................................31Lý do chọn đê tài................................................32Mục tiêu nghiên cứu của đềHoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung
tài...................................33Đõi tượng và phạm vi nghiên cứu..................................44Phương pháp nghiên cứu.....................BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆPTRƯỜNG ĐẠI HỌC VINHTrêng ®xi hảc yinh khoa kinh tồ ũ b,o c^o thùc tÉp tèt nghiòp§Ò tui:Hopn thiồn c«ng t,c qulln trt> nguả Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung GIAO THÒNG BẤC MIÈN TRUNG...............................51.1.Lịch sù’ hình thành và phát ữiẽn cùa Công ty Cõ phần tư vấn thiết kếxây dựng giao thông Bắc Miền Trung...............................51.2.Cơ cãu tõ chức bộ máy quàn lý cùa Công ty CP tư vấn thiết kẽ xâydựng giao thông Bắc Miền Trung...... Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung .............................51.2.1.Chức năng,nhiệm vụ của công ty..................................51.2.2.Mô hình cơ cầu tõ chức bộ máy quản lý của cHoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung
ông ty...............61.3.Đặc diêm hoạt động kinh doanh và tõ chức sàn xuất cùa công ty CPtư vẩn thiẽt kẽ xây dựng giao thông Bấc Miên trung..........BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆPTRƯỜNG ĐẠI HỌC VINHTrêng ®xi hảc yinh khoa kinh tồ ũ b,o c^o thùc tÉp tèt nghiòp§Ò tui:Hopn thiồn c«ng t,c qulln trt> nguả Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung 1.4.Kẽt quà hoạt động sàn xuất kinh doanh cùa công ty CP tư vấn thiêtkế xây dựng giao thông Bắc Miên Trung giai đoạn 2008-2010.......12Phăn 2. THỰC TRẠNG VÀ GIÃI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TĂC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN sự TẠI CÓNG TY CÕ PHẦN TƯ VÃN THIÊT KẼ XÂY DỰNG GIAO THÔNG BÂC MIỀN TRUNG.................... Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung ............................................. 142.1.Thực trạng công tác QTNS tại Công ty Cố phần tư vấn thiết kẽ xâydựng giao thông Bắc Miền Trung...Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân sự tai công ty cổ phần tư vấn thiết kế xây dựng giao thông bắc miền trung
...............................142.1.1.Thực trạng đội ngù lao động tại công ty CP Tư vấn thiết kế xâyBÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆPTRƯỜNG ĐẠI HỌC VINHTrêng ®xi hảc yinh khoa kinh tồ ũ b,o c^o thùc tÉp tèt nghiòp§Ò tui:Hopn thiồn c«ng t,c qulln trt> nguảBÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆPTRƯỜNG ĐẠI HỌC VINHTrêng ®xi hảc yinh khoa kinh tồ ũ b,o c^o thùc tÉp tèt nghiòp§Ò tui:Hopn thiồn c«ng t,c qulln trt> nguảGọi ngay
Chat zalo
Facebook