Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu
Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu
LỜI CAM ĐOANTrong quá trinh thực hiện đe tài “Phân tích và đề xuất các giãi pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực cùa Công ĩy Che biến Khi Vùng Táu" Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu tôi đà dành nhiều thời gian cho việc nghiên cứu cơ sỡ lý luân, thu thập dữ liệu, tham khảo V kiến cùa cãc thay có giáo và đặc biệt lã cãc đong nghiệp, vận dụng kiến thức đã được học vã thục te đẽ hoàn thành đe tài nãy.TỎI xin cam đoan đe tài nãy do tói làm tác giã. tử trước đen nay chưa có ai nghiê Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàun cửu cụ thẻ theo nhưng nội dung mà tỏi đã trinh bây.Hà Nội. ngày 20 tháng 8 năm 2012Người làm cam đoanLỞI C ẤM ƠNTác giả xin được bây tỏ lời căm ơn cPhân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu
hân thành đen Quý Thầy Cò Trường Đại học Bách khoa Hà NỘI. nhất là Thay Cò Viện Kinh te vã Quăn lý, Thay cỏ Viện đào tạo sau Đại học. các bạn cùng lớpLỜI CAM ĐOANTrong quá trinh thực hiện đe tài “Phân tích và đề xuất các giãi pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực cùa Công ĩy Che biến Khi Vùng Táu" Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàuhoàn thành luận vãn này.Tác giã kinh đề nghi Hôi đồng chain luận văn Thạc sì Kinh tế cho phép tác giã được bão vệ luận vãn nãy.Xin trân trọng cám on.Luận vãn tốt nghiệp cao họciiHọc viên: Hồ Sì DùngMỤC LỤCTrangLời cam đoan....................................................iLởi cám ơn............... Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu.....................................iiMục lục ...............................................................iiiDanh mục cãc bàng....................Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu
....................................VDanh mục đồ thi và hĩnh vè..............................................viDanh mục các ký hiện và chữ viet tat...LỜI CAM ĐOANTrong quá trinh thực hiện đe tài “Phân tích và đề xuất các giãi pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực cùa Công ĩy Che biến Khi Vùng Táu" Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng TàuN Lực1.1.Chat lượng nhàn lực của doanh nghiệp trong kinh te thị trưởng.....11.1.1.Khái niệm nhàn lực và chất lượng nhân lực.........................11.1.2.Chat lượng nhàn lực đói với hiệu quà hoạt động cua doanh nghiệp...11.1.3.Sự can thiết đánh giá chat lượng nhân lực.........................11.2.C Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàuác phương pháp đánh giá chắt lượng nhàn lực cùa doanh nghiệp.....11.2.1.Đánh giá chat lượng chat lượng nhàn lực theo cơ cấu các loại......11.2.2.ĐánhPhân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu
giá chat lượng nhãn lực thòng qua việc đánh giá thành tích vàđóng góp cùa người lao động cho doanh nghiệp......................11.2.3.Đánh giá chat lưLỜI CAM ĐOANTrong quá trinh thực hiện đe tài “Phân tích và đề xuất các giãi pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực cùa Công ĩy Che biến Khi Vùng Táu" Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàu..........................11.3.Khảo sát. phàn tích và đánh giá chất lượng nhàn lực cua doanhnghiệp............................................................11.3.1.Xãc định các tiêu chuẩn đánh giá..................................11.3.1.1....Tiêu chuẩn trình độ chuyên mòn. kiến thức, kỳ năng và kin Phân tích và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực của Công ty chế biến khí Vũng Tàuh nghiệm 11.3.1.2.Tiêu chuẩn đánh giá chắt lượng công việc được phân còng đâm nhiệm 1LỜI CAM ĐOANTrong quá trinh thực hiện đe tài “Phân tích và đề xuất các giãi pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực cùa Công ĩy Che biến Khi Vùng Táu" LỜI CAM ĐOANTrong quá trinh thực hiện đe tài “Phân tích và đề xuất các giãi pháp nhằm nâng cao chất lượng nhân lực cùa Công ĩy Che biến Khi Vùng Táu"Gọi ngay
Chat zalo
Facebook