luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia
luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia
TÓM Lược: Nguyền Thị Huệ Lớp: K48U2 : Tiẽn sĩ Nguyền Thị Liên: từ ngày 26/2/2016 đến ngày 28/4/2016.1Tên đề tài: “Nâng cao chát lượng tuyên dụng nhân luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia tực tại Công ty cò phân vận tài Hùng Gia.2Sinh viên thực hiện3Giáo viên hướng dần4Thời gian thực tập5Mục tiêu nghiên cứu cùa đề tàiMục tiêu nghiên cứu cùa đè tài là hệ thống hóa lý thuyết về quàn trị nhân lực. tuyến dụng nhân lực. Phân tích thực trạng vè tuyến dụng nhân lực tại công ty Cõ phân vận luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng giatài Hùng Gia, tù’ đó đề xuất giài pháp và kiên nghị nhâm nâng cao chất lượng tuyên dụng nhân lực tại Công ty. Đẽ thực hiện được mục tiêu khóa luận, phluận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia
ái thực hiện được các nhiệm vụ sau:Một là, tóm lược một số vân đề lý luận cơ bản liên quan đến hoạt động tuyến dụng nhân lực của công ty.Hai là, phân TÓM Lược: Nguyền Thị Huệ Lớp: K48U2 : Tiẽn sĩ Nguyền Thị Liên: từ ngày 26/2/2016 đến ngày 28/4/2016.1Tên đề tài: “Nâng cao chát lượng tuyên dụng nhân luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia của công ty Cô phân vận tải Hùng Gia.6Nội dung nghiên cứuNgoài phần mục lục, lời mờ đâu, danh mục bàng biếu, sơ đồ hình vè, danh mục từ viết tât, tài liệu tham kháo, kết luận và phụ lục, khóa luận được chia làm 4 chương.Chương 1: Tống quan nghiên cún đè tàiChương 2: Tóm lược một số vấn đẽ lý luận c luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng giaơ bàn về tuyến dụng nhân lực.Chương 3: Phân tích thực trạng tuyến dụng nhân lực tại công ty Cõ phần vận tài Hùng Gia.Chương 4: Đê xuất giải pháp nhằmluận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia
nâng cao chất lượng tuyên dụng nhân lực tạiCông ty Cô phân vận tải Hùng Gia.7. Kêt quá đạt đượcST TTên sàn phãmSố lượngYêu cầu khoa học1Báo cáo khóa lTÓM Lược: Nguyền Thị Huệ Lớp: K48U2 : Tiẽn sĩ Nguyền Thị Liên: từ ngày 26/2/2016 đến ngày 28/4/2016.1Tên đề tài: “Nâng cao chát lượng tuyên dụng nhân luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia“Nâng cao chất lượng tuyến dụng nhân lực tại Công ty cố phân vận tái Hùng Gia”, ngoài sự nồ lực cố gắng của bản thân qua quá trình học tập em nhận được sự quan tâm, giúp đờ và hướng dân nhiệt tình lừ phía nhà trường, các thây cô Khoa Quản trị Nhân lực. Em muôn bày tỏ lòng biết ơn sâu sâc đến cô Tiến luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia sì Nguyền Thị Liên - người đã tận tình hướng dẵn chì bào em đẽ em có thê hoàn thành thật tõt khóa luận tốt nghiệp này.Em cùng gửi lời càm ơn đến Banluận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia
lành đạo cùng toàn thẽ các anh chị nhân viên tại Công ty Cố phân vận tải Hùng Gia đà hồ trợ và tạo mọi điều kiện thuận lợi cho em trong suốt thời gianTÓM Lược: Nguyền Thị Huệ Lớp: K48U2 : Tiẽn sĩ Nguyền Thị Liên: từ ngày 26/2/2016 đến ngày 28/4/2016.1Tên đề tài: “Nâng cao chát lượng tuyên dụng nhân luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia công ty Cố phân vận tài Hùng Gia ngày càng thành công hơn nừa.Em xin chán thành cám ơnlội, ngày 28 tháng 04 nãm 2016Sinh viên thực hiệnNguyễn Thị HuệHà2MỤC LỤC TÓM Lược...............................................................iLỜI CAM ƠN......................................................... luận văn quản trị nhân lực nâng cao chất lượng tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần vận tải hùng gia...iiTÓM Lược: Nguyền Thị Huệ Lớp: K48U2 : Tiẽn sĩ Nguyền Thị Liên: từ ngày 26/2/2016 đến ngày 28/4/2016.1Tên đề tài: “Nâng cao chát lượng tuyên dụng nhân TÓM Lược: Nguyền Thị Huệ Lớp: K48U2 : Tiẽn sĩ Nguyền Thị Liên: từ ngày 26/2/2016 đến ngày 28/4/2016.1Tên đề tài: “Nâng cao chát lượng tuyên dụng nhânGọi ngay
Chat zalo
Facebook