KHO THƯ VIỆN 🔎

Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     WORD
Số trang:         167 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

ĐìnTP. Hồ Chí Minh - Năm 2015BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINHNGUYỀN THANH SƠNCÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO sự HÀI LÒNG ĐỐI

Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minhI VỚI CÔNG VIẸC CỦA NHÂN VIÊN TẠI AGRIBANK BẾN TREChuyên ngành: Quân trị kinh doanh Mà số: 60340102LUẠN VÃN THẠC SỸ KINH TẾNGƯỜI HƯỚNG DẢN KHOA HỌCTS.

HOÀNG LÂM T|NHTP. Hô Chi Minh - Năm 2015LỜI CAM ĐOANl ôi cam đoan luận văn này là kct quà nghiên cứu cùa riêng tôi qua quá trình học lặp, kinh nghiệm Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

Lhực liên vã dưới sự hường dán khoa học lúa TS. Hoàng T.âm Tịnh. Các số liệu và Ihông lin nêu (rong luận văn hoàn toàn đúng vời nguồn Irich dân.Tác g

Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

iá luận vãnNguyên Thanh SoilLỜI CÂM ƠNTác giả xin chân thành cám ơn Ban Giám hiệu và các quý thầy cô Trường Đại học Kinh tẽ Tp.Hô Chí .Minh, quý thây

ĐìnTP. Hồ Chí Minh - Năm 2015BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINHNGUYỀN THANH SƠNCÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO sự HÀI LÒNG ĐỐI

Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minhin bây tò lòng kính trọng và biết ơn sâu sấc nhẵt đến TS. Hoàng Lâm Tịnh - người trực tiẽp hướng dân, dã tận tình chu đáo chi bão, giúp đỡ và truyền đ

ạt nhừng kiên thức quý báo trong suốt quá trình hoàn thành luận vãn này.Cuối cùng, tác giả xin chân thành cám ơn Ban lãnh đạo cùa Agribank Bến Tre, gi Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

a đình, bạn bè, đông nghiệp đã hô trợ và tạo điêu kiện thuận lợi hoàn thành luận văn.Tác giã luận vănNguyền Thanh SơnMỤC LỤCTrangLỎI CAM ĐOANLỜI CẢM Ơ

Mối quan hệ giữa căng thẳng trong công việc và kết quả công việc của nhân viên nghiên cứu trường hợp các doanh nghiệp cảng biển trên địa bàn thành phố hồ chí minh

NMỤC LỤCTÀI LIỆU THAM KHÁOPHỤ LỤCDANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CÁC CHỪ VIẼT TẮTDANH MỤC CÁC BÂNG, BIẼUDANH MỤC CÁC HÌNH VÊ, sơ ĐÔTÓM TĂT ĐỀ TÀICHƯƠNG 1: TÕNG

ĐìnTP. Hồ Chí Minh - Năm 2015BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINHNGUYỀN THANH SƠNCÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO sự HÀI LÒNG ĐỐI

ĐìnTP. Hồ Chí Minh - Năm 2015BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINHNGUYỀN THANH SƠNCÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO sự HÀI LÒNG ĐỐI

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook