Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
TRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẢƯ MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐÈ TÀI NGHIÊN cứu KHOA HỌC CÙA SINH VIÊN THAM GIA CƯỢC THI SINH VIÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (201 Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 15-2016)ĐẢNG BỌ THÀNH PHÓ THÌ DÀU -MỌT LẢNH ĐẠO PHẤT TRIÉN NGUÒN NHÂN Lực TRONG HẸ THÔNG CHÍNH TRỊ TỨNẢ.M 2005 ĐÉNNẢM 2015TRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DÂU MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐẺ TÀI NGHIÊN cửư KHOA HỌC CỦA SINH MẾN THAM GIA Cl ỌC THI SINH MÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (2015-2016)ĐẢNG BỌ THÀNH PHÓ THỦ Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 DẦU MỌT LẢNH ĐẠO PHÁT TRIẼN NGUÒN NHÂN Lực TRONG HẸ THÓNG CHÍNH TRỊ TỪ NĂM 2005 ĐÉN NĂM 2015Sinh viên thục hiện: Trần Bãơ Quốc Nam, Nừ: NamDàn tộc: KiĐảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
nhLớp, khoa: D14LS02; khoa Lịch sử: Năm thứ: 2 /số năm đào tạo: 4Ngành học: Sư phạm lịch sirNgười hướng đản: Ths. Phạm Hồng KiênƯBND TĨNH BÌNH DƯƠNGCỘTRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẢƯ MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐÈ TÀI NGHIÊN cứu KHOA HỌC CÙA SINH VIÊN THAM GIA CƯỢC THI SINH VIÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (201 Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 1l ên dề tài: DÁNG BỘ THÀNH PHÓ THÙ DẪU MỘ I LÃNH DẠO PHÁ I TRIEN NGƯÕN NHÂN Lực TRONG HẸ THÕNG CHÍNH TRỊTừ NĂM 2005 ĐÉN NĂM 2015(2) Sinh viên/ nhóm sinh viên thực hiện:Sttl ên sinh viênLópLiên hệ1I R AN BÀO QUÓCD14LS0201657338179 ouocba 1991 @gmail.com2TRÀN TRỌNG HIÉƯD14LS020974334195 tranhieu2545@ Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 gmail.com(3) Người hướng dẫn: Ths. Phạm Hổng Kiên2Mục liêu dề lãi:Thứ nhất, phân tích hệ thống đường lối, chinh sách cùa Dâng, Nhà nước về đào lạo, phĐảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
át triền nguồn nhân lực. Khái quát dặc điểm tự nhiên, xà hội cua thành phố Thù Dầu Một lác động đen quá trình thực hiện đào tạo nguồn nhân lực trên địTRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẢƯ MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐÈ TÀI NGHIÊN cứu KHOA HỌC CÙA SINH VIÊN THAM GIA CƯỢC THI SINH VIÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (201 Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 trôn dịa bàn thảnh phố tữ năm 2005 dồn 2015. Quá trinh Dáng bộ và chính quyền thành phố Thủ Dầu Một cụ thè hóa đường lối. chù trương của Dăng bộ linh Binh Dương về phái Iriên nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị.Thứ ba. thu thập tài liệu, nêu rò thành quá dạt dược cũng như hạn chế cua công tác i Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 rèn. Qua trình bày quá trình thực hiện, đề tài phân lích kếl quà đạt được, lấy đó làm CƯsờ đế phàn tích, đánh giá tìm ra nguyên nhân thành công cùng nĐảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
hư chưa thành cóng, nhận xét vã rút ra nhùng kinh nghiệm của công tác này.Thứ tư. đề ra một số giãi pháp và kiến nghị cho công tác phát triển nguồn nhTRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẢƯ MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐÈ TÀI NGHIÊN cứu KHOA HỌC CÙA SINH VIÊN THAM GIA CƯỢC THI SINH VIÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (201 Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 hành phố Thủ Dầu Một lành đạo phát triền nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015; Làm rô những yếu tố tự nhiên, dân cư. xà hội tác động đến quá trinh lành đạo, chỉ đạo phát triển nguồn nhân lực thành phố Thù Dầu Một; Phàn tích, làm rò vai trò của các cấp bộ Đáng ờ cơ sở tron Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 g quá trinh lãnh, chi đạo phát triển nguồn nhân lực .Kết quà nghiên cửu sè đóng góp một phần vào còng tác tồng kết quá trình lãnh đạo phát triển nguồnĐảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015
nhân lực cua Đang bộ thành phố; là cơ sờ khoa học đề các cấp bộ Đang ớ tình Bình Dương, cùng như Đãng và Nhà nước đế có nhừng điều chinh, bố sung chíTRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẢƯ MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐÈ TÀI NGHIÊN cứu KHOA HỌC CÙA SINH VIÊN THAM GIA CƯỢC THI SINH VIÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (201 Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 o. phát triền nguồn nhân lực cùa Đáng trong thời kỳ CNH. HĐH: Khắng định tính đúng đắn và hiệu qua qua thực tiền tại địa bàn thành phố Thủ Dầu Một. Qua đó. làm rò hơn về vai trò Đãng bộ thành phố trong việc cụ thề hóa đường lối phát triển nguồn nhân lực cùa Đãng bộ tinh; Đảng bộ thành phố thủ dầu một lãnh đạo phát triển nguồn nhân lực trong hệ thống chính trị từ năm 2005 đến năm 2015 TRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẢƯ MỘTKHOA SỨBÁO CÁO TÓNG KÉTĐÈ TÀI NGHIÊN cứu KHOA HỌC CÙA SINH VIÊN THAM GIA CƯỢC THI SINH VIÊN NGHIÊN cứu KHOA HỌC NĂM HỌC (201Gọi ngay
Chat zalo
Facebook