(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương, PHO TRƯỞNG PHÒNG CÁC co QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ÙY BAN NHẢN DÂN THÁNH PHÓTHỬ DẢI MỘT TĨNH BỈNH DƯƠNGLUẶN VAN THẠC Si QUÀN LÝ CÒNGChuyên ngành QUÀN LÝ CÓNG Mà số: <50 34.04.03Người hướng đáu khua học:PGS. TS. VÒ KIM SƠNTHÀNH PHÓ HỎ CHÍ MINH - 2017PHÂN MỞ ĐẢU1. Tính cấp thiết cùa đề tàiTrong bắt cứ th (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngơi kỳ nào cùa cách mang Việt Nam. cán bộ luôn lã vấn đề trong yếu. giừ vị tri đặc biệt quan trọng đổi VỚI cóng tác xảy dựng Đàng, chinh quyền và thành(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
công của su nghiệp cách mạng. Chủ tịch Hổ Chi Minh, người sáng lập. lành đao và rèn luyện Đang còng sán Việt Nam. đà nói rò vai nò cua cán bộ: “Cân bBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương vai trỏ cùa cán bõ: "Cán bõ. là nhùng người dem chinh sách của Đáng, cùa CP giãi thích cho dân chúng hiếu rò và thi hành, dồng thời, dem lình hình cùa dàn chăng báo cáo cho Đãng, cho CP hĩêu rõ. dè dật ra chinh sớch dũng. Ỉ1 vậy. cán bộ là cài gòc cùa mọi còng việc. Kỉ vợy. huấn luyện cán bò là côn (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngg việc gồc cùa Đãng'' [18.11 269] Đáng củng khắng đinh: “CÚM bò là sư thành bại cua cách mợng, gàn liền với vận mệnh cùa Đang. cùa dầt nước và cua che(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
dò. là kháu then chót trong việc xáv dưng Đang " [20. tr 66]Nliừng thành tụru trong 30 năm đòi mới là thành qua cua toàn Đang, toàn dàn. toán quân, tBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngđinh “.. Đòi ngũ cán bộ lành đao. quán lý các cấp đà có bước trường thành và tiễn bò vè nliièu mặt. Đa số cán bọ. đáng viên có ý thức rèn luyện. nàng cao phám chất chinh tri. đao đức. lối sống, có ý thức phục vụ nhân dãn. đirợc nhân dãn tin tưởng...”. Tuy nhiên, hiên nay. đôi ngũ nãy ván chưa thưc s (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngự ngang tầm với yêu cầu. nhiệm vụ cùa sự nghiệp đồi mới Nghi quyết Đai hội XII cùa Đáng đà xác đinh nhũng yếu kém. bát càp trong hoạt động quàn lý. đi(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
ều lìàiìỉì cùa cơ quan quàn lý HCNN “...Kỹ cương, kỳ luật trong ỘLNN còn nhiều yếu kẽm. CCHC còn chàm, thiêu dồng bộ. chưa dãp ừng yêu cầu; thủ tục hàBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngsư phát triền Tô chức và hoợr dộng cùa chinh quyên dịa phương chàm dôi mới; hiệu lực. hiệu quà nhiều nơi chưa cao... ’■ [21. tr 173]. Những yéu kém. bất cập2nãy đã anil hương không nhô đến uy tín và hiệu qua lãnh đao cùa Đãng vã Nhà nước, lain xói mòn lòng tin cùa nhàn dãn vào chế độ Do đó. tiong gi (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngai đoạn hiện nay. kiện toán và nâng cao chất lượng đội ngũ CB-CC trong đỏ cỏ đội ngừ công chức lânh đạo cắp phòng công tác tai các CQCM thuộc UBND cắp(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
huyện cã về năng lực chuyên môn làn phám chất chinh tri. đao đức đê gánh vác vận mênh đắt nước trờ thành khâu then chốt và cap thiết.Thảnh phố Thủ DầBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương Thôi gian qua. Đãng bộ. chinh quyền Thánh phố thường xuyên chãm lo nâng cao chát lượng đội ngủ CB - cc. viên chức, đến nay. đả được chuẩn hóa theo tiêu chuần từng chức danh lành đao. quăn lý. chuyên môn nghiệp vu vã hồ trợ cho cõng tác lãnh đạo. quăn lý điều hành tại cơ quan, don vi: công tác cán b (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngộ được chủ động hon. nhiều sinh viên tạo nguồn đtrơc tuyển dimg lãm cõng chức, viên chức, phản lớn đà được bó trí cóng tác phù hợp VỚI trình đò chuyên(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
môn. phát huy năng lực. sờ tnrờng hoàn thành nlúém vụ và được bổ sung vào qui hoach cán bò lành đao. quăn lý các cấp... Tuy dõi ngủ CB-CC tại các cơ Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương việc chưa tương xứng với trình độ văn băng đả được đào tao. tổn tai với những mức độ khác nhau ớ từng cơ quan, đơn vị vần còn mõt bộ phận nhũng người không làm đirợc việc hoặc lãm việc vói hiệu quả. năng suất thấp trong bộ máy hành chinh. Mót số it công chức, viên chức còn gây pliiẻn hà. nhũng nhiễ (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngu. tinh thần, thái độ phục vụ còn han chế. chưa đáp ứng được yêu cầu cùa cái cách công vụ .. Mặt khác, môi tnrờng làm việc chưa thát sư hấp dàn. một s(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
ố thế chế hên quan đến đội ngừ CB - cc. viên chức tại các cơ quan hành chinh, sư nghiệp còn nhiều bất cập: việc đề bạc. bố tri. sir dụng còn nhiều vấnBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương hoạch, xây dung ké hoạch đào tạo. bồi dưỡng CB-CC chưa hợp lý. chưa gắn đão tao với bố tri sử dung sau đão tao. Việc đánh giá kểt quả cõng tác hàng nãm đối với CB-CC chưa đươc đồi mới: hình3thức và nội dung thi tuyến cõng chức còn chưa thu hút được người tài; việc tó chức thi điềm tin tuyền các chứ (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngc danh lành đao cấp phòng ớ các sớ, ngành. cáp huyện và các chức (1.31111 ớ các đơn vị sự nghiệp cõng lập chưa được triển khai rộng rai; cơ chế tinh g(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
iãn biên chế đối với những người lãm việc không hiệu quà trong hoạt động còng vv khò thực hiện trong thực tềBén canh đó. đề xứng đãng với vai trò là tBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương pháp đổng bộ vế nâng cao năng hrc của công chức lành đạo cầp phòng còng tác tại các CQCM thuộc ƯBND thành phổ đẻ khai thác tiềm năng phát huy lợi thế cùa địa phương đáp úng yêu cầu cùa hiện đại hóa. công nghiệp hóa thúc đầy phát triền KT - XH Binh Dương nhanh vả bền vừng.Với nhùng lý do trẽn, tác g (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngiã chon đề tâi "Năng cao năng lực quan lý cùa trướng phỏng, phó trướng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc Uy ban nhân dân thành phố Thù Dầu Một, tinh(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
Binh Dương " lãm luân văn tót nghiệp thạc sì chuyên ngành Quán lý còng.2. Tinh hình nghiên cứu:Nội dung về nâng cao chất lương đội ngu cân bó lành đạoBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngoa học. luận án. hiàn vãn đâ còng bố hên quan đến vấn đề này với nhiều nội dung đóng góp. lý giãi và kiến nghị sâu sắc. có ý nghía cả về lý luận lan thưc tiền:- Sách "Luợn cữ khoa học cho việc nàng cao chat lượng dội ngũ cân bộ trong thời kỳ dây manh CNH-HĐH dàt nước ”, Nvb Chinh trị quòc gia Hà Nội (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương (nôm 2003) cùa GS. TS. Nguyễn Phú Trọng và PGS. TS. Trấn Xuân sầm (dòng chú biên). Cuốn sách luận chứng sâu sắc về vi tri. vai trò và yêu cầu khách q(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
uan cấp bách của việc nâng cao chất hrợng đội ngủ cán bộ. cóng chức. Trên cơ sờ các quan điềm lý luân và tóng két thực tiên. cuốn sách phán tích, lý gBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương những kiến nghị về phương hướng, giãi pháp nhằm củng cố.4https://khothuvien.cori!phát triền đội ngũ này cả vẻ chất lượng. số lượng và cơ cáu cho phù hợp với yêu cầu cua thời kỳ đầy mạnh CNH-HĐH đắt nước.-Sách "Hành Chính còng", Nxb Khoa hoe và KỶ rhiiàt. Hà Nội (nảm 200ỉ ị cùa TS. Ngưvễn Ngọc Hiền (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương(chù biên). Đây lả giáo trinh chuyên sâu về khoa hoc hành chinh dùng làm tải liệu giáng dạy và học tập cho các khóa đào tạo sau đại học. bao gồm các n(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
ội dung: chúc năng hành chính; thề ché hãnh chính; phán còng, phán cấp. phân quyền trong quăn lý hãnh chinh Nhà nước: tố chức hãnh chinh Nhà nước: QĐ Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngả nước: dịch vụ hành chinh cõng; thông un trong hoat động quàn lý Nhà nước; kiềm soát đói với nền HCNN và kết thúc ở nôi dung CCHC nhã nước. Cuốn sách đà ciuig cấp nhũng kiến thức cơ bán về khoa hoc hãnh chinh cõng cũng như lãm nổi bật nhùng quy luật vận hành khách quan trong hoạt động quàn lý của b (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngộ máy hành chinh nhà nước.-Sách "Ọirãn ỉý còng”. Nxb Chinh trị Ọuồc gia - Sự thọt. Hà Nội ịìỉăm 20ỉ5) cùa TS Trằn Anh Tuần và PGS. TS Nguyen Hừu Hài ((Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
đòng chú biên) Nội dung cuốn sách đà thề hiên cách tiếp cân mói về nôi dung hinli thức và phương pháp quăn lý cứa khu vực còng, trong đó. tập tnuig vàBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụ-------------------------------------HỌC VIỆN HÀNH CHỈNH QUÓC GIALÈ TẤN LINHNÂNG CAO NĂNG Lực QUẢN LÝ CỦA TRƯỜNG PHONG, (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươngg ờ Việt Nam.. Nhùng nội dung nãy được kễt cáu thành 6 chương trong cuốn sách gốm: Chương 1: Nhập món quản lý công: Chương 2: Khu vực cõng: Chương 3: Nhã quân lý cõng: Chương 4: Nội dưng quăn lý công: Chương 5: Một số kỹ' năng quán lý còng. Chương 6: Nhùng thách thức trong quàn lý công ờ Việt Nam. C (Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dươnguốn sách là tài liệu chuyên khâo nhàm giúp cho CB - CC. viên chức đang lãm việc trong các cơ quan thuộc hê thống chinh tri. các tổ chức sự nglriệp côn(Luận văn thạc sĩ) nâng cao năng lực quản lý của trưởng phòng, phó trưởng phòng các cơ quan chuyên môn thuộc ubnd tp thủ dầu một tỉnh bình dương
g lãp vã nhùng người quan tâm nghiên cửu về nội dung hĩnh thức và phương pháp quàn lý cùa khu vực còng.-Sách "Ọuãn ỉý nguồn nhàn ỉ ực chiến lược trongGọi ngay
Chat zalo
Facebook