Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 112 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH DOANH VÀ CÔNG NGHẸ HÀ NỘI • • • •NGƯYÈN THỊ LAN PHƯƠNGNÂNG CAO CHÁT LƯỢNG NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY TNHH XÂ

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an ÂY DựNG AN THỊNH TP VINH - NGHỆ ANChuyên ngành: Quan trị kinh doanh Mả số: 60.34.01.02LUẬN VÃN THẠC sĩ KINH TÉNgười hướng dẩn khoa học: PGS.TS KIẾU TH

É VIỆTHÀ NỘI - 2018LỪI CAM ĐOANlòi xin cam đoan luận van “Xáng cao chất lượng nguồn nhán lực tại công ty TNTĨIĨ Xây dựng An Thịnh” lã kết quà của quá Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

trình học tập, nghiên cửu khoa học độc lập. nghiêm lúc cua ban thân lôi. Luận vân này chưa từng được công bố trên bất ke phương tiện truyền thông não.

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

Các so liệu trong luận van có nguồn gốc rò ràng và được xư lý khách quan, trung thực. Trong quá trinh nghiên cứu tôi có tham khảo một số tãi liệu dà d

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an rách nhiệm về lời cam doan của mình.Tác giãNguyễn Thị Lan PhươngMỤC LỤCLỜI CAM ĐOANDANH MỤC MÉT TẤTDANH MỤC BẢNG, so DÒPHẤN MỜ ĐÀU....................

..................................1CHƯƠNG 1: Cơ SỜ LÝ LUẬN VÈ NÂNG CAO C HÁT LƯỢNG NGUÒNNHÂN Lực TRONG DOANH NGHIỆP................................... Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

....71.1.MỘT SÓ KHẢI NIỆM LIÊN QUAN..................................71.1.1.Nguồn nhân lực...........................................71.1.2.Chat lượng

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

nguồn nhàn lực...............................91.1.3.Nàng cao chat lượng nguồn nhân lực.....................101.2.CÁC TIÊU CHÍ ĐÁNH GIÁ CHÁT LƯỢNG NGƯ

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an chi đánh giá về thái độ, hành vi, trách nhiệm cua người lao động.... 161.2.3.Tiêu chi đánh giá thông qua kết quá thực hiện công việc của người laođộn

g..........................................................171.3.CÁC HOẠT ĐỘNG NÂNG CAO CHÁT LƯƠNG NGUÓN NHÀN LựcTRONG DOANH NGHIỆP................... Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

...........................171.3.1.Hoạch định nguồn nhàn lực..............................171.3.2.Hoạt động tuyển dụng................................

Luận văn thạc sĩ hubt nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh xây dựng an thịnh tp vinh – nghệ an

...21