TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
UBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 luật Lao động đầu tiên cua nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam được ban hành ngày 23/6/1994 và có hiệu lực thi hành từ 01/01/1995. Sau 25 năm, Bộ luật Lao động đà qua 4 lần sửa đồi, bô sung vào các năm 2002, 2006, 2007 và 2012.Qua tông kết thi hành Bộ luật Lao động năm 2012 bên cạnh nhừng kết q TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 uả đạt được thì Bộ luật cũng đã bộc lộ nhiều vướng mac, bất cập, chưa đáp ứng sự phát triển nhanh chóng và mạnh mè của thị trường lao dộng, yêu cầu nâTÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
ng cao năng suất lao động, yêu cầu cài tiến quàn trị nhân lực doanh nghiệp trong bối cành tác động của cách mạng công nghệ lần thứ 4. Bên cạnh đỏ, nhữUBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 ới mục đích góp phần hoàn thiện thê chế kinh te thị trường định hướng xã hội chu nghía, thúc đây thị trường lao động phát triền: giài quyết căn bản các vướng mác, bất cập từ thực tiền thi hành sau 7 năm áp dụng trên thực tế; bào dam tốt hơn quyền và lợi ích chính đáng cua người lao động và người sử TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 dụng lao động; đảm bào hài hòa lợi ích cùa người lao động và người sử dụng lao động phù hợp với trình độ phát triển kinh tế-xã hội cùa Việt Nam hiện nTÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
ay đê xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ôn định và tiến bộ cũng như đáp ứng các yêu cầu thê chế hóa Hiến pháp năm 2013 về các quyền và nghĩa vụ cơ bâUBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 1/2019 Quốc hội nước Cộng hòa xà hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIV. kỳ họp thứ 8 đà thông qua Bộ luật Lao động năm 2019. Bộ luật có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2021. Bộ luật Lao động năm 2019 được sưa đôi cơ ban. toàn diện gồm 17 chương, 220 diều, quy định tiêu chuẩn lao dộng; quyền, nghía vụ, trá TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 ch nhiệm của người lao dộng, người sứ dựng lao dộng, tò chức dại diộn người lao dộng tại cơ sở, lô chức dặi diện người sử dựng lao dộng trong quan hộTÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
lao động và các quan hệ khác liên quan trực tiếp đến quan hệ lao động; quan lý nhà nước về lao động.Đê góp phần trang bị, phố biến những điềm mới cơ bUBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 pháp linh Bắc Giang biên soạn và phát hành cuốn sách " Tìm hiên những điểm mời cơ hân của Bộ luật Lao động năm 2019”.Cuốn tài liệu gồm 03 phần:Phần thứ nhất: Nhừng điểm mới cơ ban cua Bộ luật Lao động năm 2019 đói với người lao độngPhần thứ hai: Những điềm mới cơ bân cua Bộ luật Lao động năm 2019 đ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 ối với người sư dụng lao độngPhần thứ ba: Một số diêm mới khác cua Bộ luật Lao động năm 2019Trong quá trinh biên soạn tài liệu không tránh khơi nhữngTÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
thiếu sót, rất mong nhận dược sự trao dôi, chia SC và góp ý của quý bạn dọc.Sở Tư pháp trân trọng giới thiệu!SỎ TƯ PHÁP TÍNH BÁC GIANG4Phần thứ nhất nUBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 ao động năm 2012 thì phạm vi điều chỉnh gồm: “Tiêu chuẩn lao động; quyền, nghĩa vụ. trách nhiệm cua người lao động, người sư dụng lao động, tô chức đại diện tập thê lao động, tỏ chức đại diện người sừ dụng lao động trong quan hệ lao động và các quan hệ khác liên quan trực tiếp đến quan hệ lao đòng; TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 quản lý nhà nước về lao động”. Nay theo Bộ luật Lao động năm 2019 thì ngoài phạm vi điều chinh như Bộ luật Lao động năm 2012, đà sửa đồi và bò sung phTÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
ạm vi điều chính của “Tơ chức đại diện tập thể Ị CIO động" thành “Tơ chức đại diện người lao dộng tại cơ sở'\ cụ thê tại Điều 1 Bộ luật Lao động năm 2UBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 dại diện người lao dộng tại cơ sở, tò chức đại diện người sư dụng lao dộng trong quan hệ lao dộng và các quan hệ khác Hên quan trực tiếp den quan hệ ỉ ao dộng; quan lý nhà nước về ỉ ao dộngĐồng thời, ngoài các đối tượng áp dụng theo quy định của Bộ luật Lao dộng năm 2012 thì Bộ luật Lao động năm 20 TÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019 19 đã mờ rộng thèm đối tượng áp dụng là "Người làm5việc không cỏ quan hệ ỉao dộng ”, cụ thê tại Điều 2 Bộ luật Lao động năm 2019 cụ thê như sau:“ỉ. NgTÌM HIỂU NHỮNG ĐIỂM MỚI CƠ BẢN CỦA BỘ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019
ười ỉ ao động, người học nghề, người tập nghề và người Ỉàỉỉì việc khàng cỏ quan hệ lao dộng.2Người sừ dụng ỉao dộng.3Người ỉao dộng nước ngoài Ỉàỉn viUBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộ UBND TIN SỞTSơKý bởi Sở tư phápGiờ ký: 17/08/2020 09:09:36TÌM HIÉUNHỮNG ĐIỀM MỚI co BẢN CỦA BỌ LUẬT LAO ĐỘNG NĂM 2019Bắc Giang, năm 2020LỜI NÓI ĐẦUBộGọi ngay
Chat zalo
Facebook