Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 151 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

BỢ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TỂ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ .MINHPHAN KIM NGÂNGIÃI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CHO

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu THUÊ TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Á CHÂULUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TÉThành phố Hồ Chí Minh - Nám 2014BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TẺ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ

.MINHPHAN KIM NGÂNGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CHO THUÊ TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Á CHÂUChuyên ngành: Quân trị kinh do Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

anh Mã số: 60340102LUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TỂNGƯỜI HƯỚNG DẦN KHOA HỌC PGS.TS NGUYÊN QUÓC TÉThành phổ Hồ Chi Minh - Năm 2014LỜI CAM ĐOANTÔI xin cam doan

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

dề tài nghiên círu “Giai pháp hoàn thiện công tác quán tri nhân sự tại Công ly Cho thuê tài chinh Ngân hàng Á ('hâu" được hĩnh thành và phát iricn lừ

BỢ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TỂ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ .MINHPHAN KIM NGÂNGIÃI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CHO

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châuIIỒ Chi Minh, tháng 10 năm 2014rác giãPhan Kim NgànMỤC LỤCTRANG BÌA PHỊLỜI CAM ĐOANMỤC LỤCDANH -MỤC CÁC BÀNGDANH MỤC CÁC HÌNHDANH MỤC CÁC TỨ MÉT TẤTMỜ

ĐẲU.......................................................1CHƯƠNG 1: Cơ SỜ LÝ THUYẾT VỀ QUẤN TRỊ NGIƠN NHÂN Lực..........41.1Khái niệm và vai trò cùa Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

quàn trị nguồn nhân lực.......41.1.1Khái niệm..........................................41.1.2Mục tiêu vã vai trò của quân trị nguồn nhân lực.....61.2

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

Cãc yếu tổ ành hường đến quán tri nguồn nhân lực........71.2.1MÓI trường bên ngoái...............................71.2.2Môi trưởng bèn trong...........

BỢ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TỂ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ .MINHPHAN KIM NGÂNGIÃI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CHO

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châuScorecard - BSC) và chi số đánh giá thực hiện còng việc (Key Performance Indicator - KPI)..........................................101.4.1Giới thiệu v

ề BSC và KPI..........................101.4.2Điêu kiện vả quy trinh áp dụng phương pháp BSC và KPI đẽ đánh giánhãn viên............................... Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cho thuê tài chính ngân hàng á châu

................121.5Cãc chức năng cơ ban cùa quán tri nguồn nhân lực......13

BỢ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TỂ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ .MINHPHAN KIM NGÂNGIÃI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CHO